房地产从业者服务体验与福利满意度调查

您好!感谢您参与本次调研。本问卷旨在了解您对当前公司服务体验及福利体系的真实感受,所有信息将严格保密,仅用于内部优化。您的宝贵意见对我们至关重要!
您目前在房地产行业担任的岗位是?
一线销售/经纪人
策划/市场
项目/工程管理
后台支持(行政、人力、财务等)
中高层管理
您在本公司的工作年限是?
不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
综合考虑工作环境、团队氛围和发展机会,您有多大可能向同行朋友推荐本公司?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
请对公司的【入职培训与带教体系】进行满意度评分(1-5分,1分=非常不满意,5分=非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司的【日常行政支持与办公环境】进行满意度评分(1-5分,1分=非常不满意,5分=非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司的【IT系统与业务工具支持】进行满意度评分(1-5分,1分=非常不满意,5分=非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前提供的以下哪些福利项目最具吸引力?(可多选)
有竞争力的基本薪资
高额销售佣金/绩效奖金
五险一金及补充商业保险
带薪年假及弹性休假
培训与职业发展基金
团队建设与文化活动
交通/通讯补贴
购房/租房内部优惠
股权/期权激励
健康体检与关怀计划
您对公司【薪酬福利的竞争力】整体是否满意?
非常不满意
比较不满意
一般
比较满意
非常满意
您对公司【绩效评估与奖金发放的公平性与及时性】是否满意?
非常不满意
比较不满意
一般
比较满意
非常满意
您认为公司在员工关怀方面,最需要加强以下哪些方面?(可多选)
心理健康支持(如EAP)
家庭关怀(如子女教育、父母养老)
工作压力疏导与平衡
困难员工帮扶机制
节日/生日关怀礼品
其他
您认为公司内部的【沟通渠道】(如上情下达、跨部门协作)是否畅通有效?
非常不畅通
不太畅通
一般
比较畅通
非常畅通
请对您的【直属上级的管理与辅导能力】进行满意度评分(1-5分,1分=非常不满意,5分=非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清晰了解自己在公司内的职业发展路径和晋升机会?
非常不清晰
不太清晰
一般
比较清晰
非常清晰
您主要通过哪些途径获取行业知识与技能提升?(可多选)
公司内部培训
外部付费课程/考证
线上学习平台
同行交流/社群
自学与实践摸索
其他
您对目前的工作节奏与压力水平感受如何?
压力过大,难以承受
压力较大,但尚可应对
压力适中,比较平衡
压力较小,游刃有余
如果请您为公司提一项能最有效提升员工幸福感或留任率的改进建议,会是什么?
    ____________
与同行业其他公司相比,您认为本公司的整体雇主品牌形象如何?
远低于行业平均水平
略低于行业平均水平
与行业平均水平相当
略高于行业平均水平
远高于行业平均水平
请对公司的【企业文化与价值观认同感】进行评分(1-5分,1分=完全不认同,5分=高度认同)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
促使您长期留在本公司发展的最主要原因是什么?(可多选)
薪酬福利好
团队氛围和谐
有成长和发展空间
认同公司文化
工作稳定有保障
领导值得追随
暂时没有更好选择
其他
展望未来一年,您对自己在本公司的职业发展信心如何?
非常没有信心
不太有信心
一般
比较有信心
非常有信心
请分享一个您在公司感受到的最温暖或最受支持的瞬间或事例。(选填)
    ____________

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