您目前所在的航空业务领域是？
飞行运行（飞行员）
客舱服务（乘务员）
机务维修
空中交通管制
地面服务与值机
航务签派
公司行政管理
其他
您在本行业的累计工作年限是？
1年以下
1-3年
4-7年
8-15年
16年及以上
请对您个人目前掌握的、与岗位直接相关的专业知识和规章的熟悉程度进行评分。（1分=非常不熟悉，5分=非常熟悉）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司/部门提供的初始培训与持续复训，在帮助您胜任当前工作方面效果如何？
非常有效，完全满足需求
比较有效，基本满足需求
一般，部分内容与实际脱节
效果有限，急需改进
几乎没有效果
在日常工作中，您主要通过哪些渠道获取最新的行业动态、政策或技术更新信息？（可多选）
公司内部通知与培训
行业主管部门（如民航局）官方文件
行业会议、论坛或展览
专业期刊、网站或APP
同事间的非正式交流
社交媒体
其他
您如何评价当前工作中，信息传递的及时性与准确性？
非常及时且准确
比较及时和准确
一般，偶尔有延迟或误差
经常不及时或不准确
信息传递混乱，严重影响工作
考虑到工作内容、环境、发展等因素，您有多大可能向朋友或同行推荐您目前所在的岗位或公司？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
请对您个人在过去一年中的整体工作绩效表现进行自我评价。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为影响您工作绩效发挥的最主要因素是什么？
个人技能与知识
工作流程与资源支持
团队协作与沟通
管理与激励机制
工作负荷与排班
身心健康状态
其他
在您看来，目前公司/部门的绩效评估体系，主要关注哪些方面？（可多选）
安全记录与合规性
工作效率与准点率
服务质量与客户反馈
技能考核与培训成绩
团队合作精神
成本控制与效益
其他
当前的绩效评估结果是否能真实、公正地反映您的工作贡献？
完全能反映
大部分能反映
只能部分反映
基本不能反映
完全不能反映
请对您目前的工作满意度进行整体评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
以下哪些方面是您对当前工作感到满意的主要原因？（可多选）
工作具有挑战性和成就感
薪酬福利具有竞争力
拥有良好的职业发展前景
团队氛围融洽，同事关系好
管理方式人性化，沟通顺畅
工作与生活平衡度较好
行业本身具有吸引力
其他
以下哪些方面是降低您工作满意度的主要因素？（可多选）
工作压力大，精神负担重
薪酬福利与付出不匹配
职业晋升通道不明确或受限
排班不合理，影响休息
内部沟通不畅，流程繁琐
缺乏足够的培训与发展机会
对安全管理文化有担忧
其他
您对未来1-2年内在航空业内的职业发展持何种态度？
非常乐观，充满信心
比较乐观，有一定期待
保持中立，边走边看
比较悲观，感到担忧
非常悲观，考虑转行
您认为，从行业层面看，当前最需要加强以提升从业者整体福祉的方面是？
完善薪酬福利体系
优化排班与休息制度
加强心理健康支持
提供更清晰的职业路径
改善一线工作环境与设施
强化安全文化与正向激励
其他
对于提升航空从业者的专业知识认知水平、工作绩效或职业满意度，您还有哪些具体的意见或建议？