您目前在零售行业担任的职位是？
店员/销售顾问
店长/主管
区域经理
商品/采购专员
后勤/仓储人员
其他
您在当前公司/店铺的工作年限是？
不足6个月
6个月至1年
1-3年
3-5年
5年以上
您有多大可能性会向朋友或同行推荐您目前的工作单位？（0分为“完全不可能”，10分为“极有可能”）
总体而言，您对目前工作的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前提供的哪些福利或待遇让您感到满意？（可多选）
有竞争力的基本工资
绩效奖金/提成
五险一金等法定福利
带薪年假
员工购物折扣
培训与发展机会
团队建设活动
弹性工作时间
其他
您如何评价直接上级的管理方式与领导能力？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您与同事之间的团队合作氛围如何？
非常融洽，互相支持
比较融洽，偶尔有小摩擦
一般，各司其职
不太融洽，存在隔阂
非常不融洽，矛盾较多
您认为目前的工作量和工作压力是否合理？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前工作中面临的主要挑战或压力来源是？（可多选）
销售业绩指标过高
顾客投诉或无理要求
工作时间长或不规律
内部沟通不畅
缺乏职业发展路径
薪资待遇不匹配
工作内容单调重复
其他
公司提供的培训是否能有效帮助您提升工作技能？
非常充足且有效
比较充足，有一定帮助
一般，效果有限
很少，基本没有帮助
几乎没有提供培训
您对公司的晋升机制和职业发展通道的清晰度与公平性评价如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您的工作与个人生活是否能得到较好的平衡？
完全可以，互不影响
大部分时间可以
一般，偶尔冲突
比较困难，经常冲突
非常困难，严重影响生活
如果考虑离职，最主要的原因可能会是？（可多选）
薪资福利不满意
工作压力过大
缺乏发展空间
与上级或同事关系不佳
对行业或公司前景不看好
个人家庭或健康原因
寻求更好的工作机会
其他
您认为公司/店铺在员工关怀（如生日祝福、困难帮扶等）方面做得如何？
非常周到，感到被重视
做得不错
一般，形式大于内容
做得很少
几乎没有
您对工作场所的硬件环境（如店面整洁度、休息区、设备等）满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚了解公司的核心价值观和发展目标？
非常清楚
大致了解
听说过，但不甚了解
不太清楚
完全没听说过
您希望公司在未来优先改善哪些方面？（可多选）
提高薪资福利水平
优化排班制度，改善工作生活平衡
提供更多技能与管理培训
加强内部沟通与团队建设
明确并优化晋升通道
改善工作环境与设施
增加员工激励与认可
其他
请分享一个您在工作中感到最有成就感或最满意的时刻或事例。
对于提升零售从业者的整体工作满意度，您还有哪些具体的意见或建议？