您目前所在的岗位类别是？
设计研发
生产制造/技术工人
质量控制
供应链/采购
市场营销/销售
企业管理/行政
其他
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请为您的直接上级或团队领导的管理能力打分。（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大意愿向亲友推荐在服装纺织行业工作？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
在您的工作中，哪些因素最能激励您？（可多选）
有竞争力的薪酬
清晰的职业发展路径
良好的团队氛围
有挑战性的工作内容
公司/行业的发展前景
工作与生活的平衡
获得认可与成就感
其他
您认为当前工作中，哪些方面存在较大的挑战或压力？（可多选）
工作强度大/加班多
技能更新快，学习压力大
薪酬待遇与期望有差距
职业晋升通道不明确
工作环境（如噪音、温湿度等）
人际关系复杂
行业不稳定性/市场波动
其他
在工作中，您感觉自己被充分授权，能够自主决策的程度如何？
您是否清楚了解公司/部门的整体发展目标？
完全不清楚
不太清楚
一般了解
比较清楚
非常清楚
您认为公司/单位在保障员工健康与安全方面做得如何？
您对自己未来一年在服装纺织行业的发展前景有信心吗？
完全没有信心
信心不足
一般
比较有信心
非常有信心
您主要通过哪些渠道了解行业动态和新技术？（可多选）
公司内部培训
行业展会/论坛
专业书籍/期刊
网络媒体/社交平台
同事/同行交流
行业协会
其他
您是否愿意参与公司/部门组织的改进项目或意见征集活动？
综合考虑，您在未来一年内继续留在当前岗位/公司的可能性有多大？
极有可能离开
可能会离开
不确定
可能会留下
极有可能留下
您认为服装纺织行业要吸引和留住人才，最需要改善哪些方面？（可多选）
提升整体薪酬福利
改善工作环境与劳动条件
提供更多技能培训和晋升机会
提升行业社会形象与认可度
应用新技术，减少重复性劳动
加强企业文化建设
其他
对于提升服装纺织从业者的工作满意度和职业自豪感，您有什么具体的建议或想法？