您在影视行业中的主要角色是？
编剧/策划
导演/副导演
制片/统筹
摄影/灯光
美术/服化道
录音/音效
后期剪辑/特效
演员/表演指导
宣传发行
其他
您从事影视行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为在您参与的影视项目中，不同部门之间的协作依赖程度如何？
非常高，环环相扣
比较高，需要频繁沟通
一般，各司其职
比较低，相对独立
非常低，几乎不相关
总体而言，您向同行推荐在您当前所在岗位工作的可能性有多大？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
请对您最近完成（或正在参与）的一个项目中，您个人工作绩效的满意度进行评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您的工作中，您最依赖以下哪些外部资源或人员？（可多选）
导演/制片人的明确指示
编剧提供的详细剧本
摄影/美术部门的现场支持
后期制作团队的技术实现
演员的现场表现与配合
投资方/平台方的资金与要求
宣发团队的策略与渠道
法律/财务等后勤支持
当您依赖的某个关键环节（如剧本、资金、人员）出现延迟或问题时，对您个人工作绩效的影响程度是？
严重影响，导致工作停滞
较大影响，需要大幅调整
一般影响，可以克服
较小影响，基本可控
几乎没有影响
您认为哪些因素最能提升您在项目中的工作绩效与满意度？（可多选）
清晰的项目目标与规划
充足的预算与资源
高效的跨部门沟通
专业且可靠的团队成员
合理的项目周期与档期
创作上的自由度与授权
有竞争力的薪酬与回报
项目最终的市场/口碑认可
您认为当前行业内，因依赖关系（如等待他人交付）导致的效率损耗问题普遍吗？
非常普遍且严重
比较普遍，有一定影响
一般，偶尔发生
不太普遍，影响较小
几乎不存在
请描述一次因高度依赖他人工作而影响您绩效（或反之，因他人高效支持而极大提升绩效）的具体经历。
您所在的项目团队，通常采用哪种主要沟通协调机制来管理依赖关系？
每日/每周站会
使用专业项目管理软件（如Trello, Asana）
依赖层级汇报（如向导演/制片人集中汇报）
非正式的即时沟通（如微信群）
没有固定机制，随机应变
请对您所在团队/公司内部信息透明度和共享及时性进行评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
为降低不必要的依赖、提升整体效率，您认为最需要改进的方面是？（可多选）
项目前期的策划与筹备
合同与流程的规范化
数字化工具的应用与培训
中层管理者的协调能力
建立更明确的权责划分
培养团队成员的多技能
改善行业信用体系
其他
综合考虑工作压力、收入、成就感和行业前景，您对目前影视从业者身份的总体满意度是？
对于优化影视行业的协作模式、降低内耗、提升从业者绩效与满意度，您有何具体的意见或建议？