您目前所在的企业规模是？
50人以下
50-500人
501-2000人
2001人以上
您在工作中，主要会处理哪些与员工安全相关的场景？（可多选）
入职背景调查
在职员工行为监控/风险预警
离职员工风险审计
内部举报/舞弊调查
第三方/供应商安全评估
其他（请说明）
请写出您正在使用或曾使用过的1-2个主要竞品名称（例如：某某背调、某某风控等）。
总体而言，您对当前（或最近使用）的主要竞品满意度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您选择该竞品时，主要看重哪些方面？（可多选）
数据源的全面性与准确性
报告生成的速度与自动化程度
用户界面的易用性与清晰度
与现有HR系统（如OA、HRM）的集成能力
合规性与数据安全保障
供应商的服务与支持响应速度
价格与性价比
其他（请说明）
您认为该竞品在“数据源的全面性与准确性”方面表现如何？
您认为该竞品在“报告生成的速度与自动化程度”方面表现如何？
您认为该竞品在“用户界面的易用性与清晰度”方面表现如何？
您有多大可能向同行推荐您正在使用（或曾使用）的这款竞品？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
您认为当前竞品存在的主要不足或痛点是什么？（可多选）
数据更新不及时或有误
报告模板僵化，无法自定义
操作流程复杂，学习成本高
系统响应慢或经常出错
价格过高，ROI不明确
客户服务响应慢或不专业
移动端体验差
其他（请说明）
请具体描述一个您在使用竞品过程中遇到的最令您困扰的问题或场景。
除了背景调查，您是否期待安全性评价工具能提供更多前瞻性的风险预警功能？
您希望未来的人力资源安全性评价工具应重点加强哪些功能？（可多选）
更深入的社交媒体与网络行为分析
基于AI的异常行为模式识别与预警
更灵活的定制化报告与仪表盘
更强大的内部举报与案件管理模块
更完善的合规审计与留痕功能
更便捷的API接口与系统集成
其他（请说明）
在采购此类工具时，您所在公司的决策流程通常由哪个部门主导？
人力资源部
信息安全/风控部
法务部
IT部
多部门联合决策
您认为此类工具的年付费预算（按企业规模）在什么区间比较合理？
1万元以下
1万-5万元
5万-20万元
20万-50万元
50万元以上
您主要通过哪些渠道了解此类产品信息？
行业会议/展会
同行推荐
网络搜索/专业媒体
供应商销售主动联系
其他
如果有一款新产品，您希望它必须解决的一个核心痛点是什么？
（若上题选择“非常愿意”或“可以考虑”）请留下您的联系方式（邮箱或电话），以便我们后续与您联系。