您目前在咨询行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所处的职位级别是？
分析师/顾问
项目经理/高级顾问
副总监/总监
合伙人/董事总经理
您过去一年内参与过公司组织或自发的公益活动吗？
是，经常参与
是，偶尔参与
没有，但未来有兴趣
没有，且目前没兴趣
如果有机会，您希望通过何种形式参与公益活动？（可多选）
提供专业技能志愿服务（如战略咨询、财务规划）
参与社区服务（如环保、助学）
担任公益组织顾问或理事
进行慈善捐款
参与公司组织的CSR（企业社会责任）项目
其他
在考虑是否参与公益活动时，您最主要的顾虑是什么？
时间精力不足
缺乏合适的渠道或信息
不确定活动效果或价值
公司/团队不支持
没有顾虑
总体上，您向同行或朋友推荐参与公益活动的可能性有多大？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
您如何评价公司/团队的文化与氛围？
非常积极健康
比较积极
一般
存在一些问题
氛围较差
您认为当前的绩效评估体系是否公平、透明？
非常公平透明
比较公平透明
一般
不太公平透明
非常不公
哪些因素最能激励您在工作中保持高绩效？（可多选）
有竞争力的薪酬与奖金
清晰的职业发展路径
有挑战性和意义的项目
良好的团队合作氛围
领导的认可与信任
学习与培训机会
工作自主权
未来一年内，您是否有转换工作平台（如换公司、换团队或转换职业方向）的打算？
已经在积极寻找
有想法，在观望
暂时没有，视情况而定
完全没有
对于咨询公司如何更好地支持员工参与公益活动，您有什么具体的建议或期望？
请分享一个您在工作中感到最有成就感或最满意的具体事例（可选）。