您目前在环保行业中的角色是？
求职者/在职者
企业招聘负责人/HR
行业研究者/顾问
其他
您的工作年限（环保行业）是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所属的环保细分领域是？
水处理
固废处理与资源化
大气污染防治
土壤修复
环境监测与评估
清洁能源
环保咨询与规划
其他
整体而言，您有多大可能向同行推荐您最近一次使用的招聘平台或渠道？（0-10分，0=完全不可能，10=极有可能）
在过去一年中，您主要通过哪些渠道寻找工作/招聘人才？（可多选）
综合招聘网站（如前程无忧、智联招聘）
垂直环保行业招聘平台/网站
企业官网/官方招聘渠道
社交媒体（如领英、脉脉、行业微信群）
行业展会/会议/论坛
猎头公司
熟人/内部推荐
校园招聘
从未使用过
请对您最常用的招聘渠道在“职位匹配精准度”方面的表现进行评分。（1-5分，1=非常差，5=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您最常用的招聘渠道在“企业信息真实性”方面的表现进行评分。（1-5分，1=非常差，5=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您最常用的招聘渠道在“沟通反馈效率”方面的表现进行评分。（1-5分，1=非常差，5=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为一个理想的环保行业招聘平台，最需要提供哪些特色功能或服务？（可多选）
细分领域（如水处理、固废）精准标签与筛选
行业薪资调研与报告
环保企业/项目案例库
专业技能认证/能力评估工具
线上行业沙龙/直播招聘会
环保政策解读与职业发展指导
匿名求职/沟通功能
其他
您是否愿意为获得更精准匹配或高级服务（如专属顾问、深度报告）而付费使用招聘平台？
在招聘/求职过程中，您最关注候选人或企业的哪些信息？（可多选）
过往项目经验与业绩
专业技能证书与资质
企业文化与团队氛围
薪酬福利待遇
职业发展路径与培训体系
企业社会责任与环保理念
工作地点与灵活性
其他
您认为目前环保行业招聘面临的最大挑战是什么？
专业人才供给不足
人才与岗位技能要求不匹配
招聘渠道效率低下
行业薪酬竞争力不足
信息不对称，企业/候选人真实性难以判断
其他
对于提升环保行业招聘效率与体验，您有什么具体的建议或期望？
未来半年内，您是否有明确的求职或招聘计划？
是，正在积极进行中
是，有计划但尚未开始
否，暂时没有
不确定
如果方便，请留下您的电子邮箱，以便我们后续为您发送行业招聘报告或调研结果。（选填）