尊敬的建筑业从业者，您好！本次调研旨在了解建筑业从业者对于招聘渠道的使用习惯，为优化建筑业招聘服务提供参考。问卷仅用于调研分析，所有信息严格保密，麻烦您根据实际情况填写，感谢您的支持！
您目前的职业身份是
一线施工工人
技术岗人员（资料员/造价员/测量员等）
项目管理人员（项目经理/施工主管等）
设计人员
安全/质量管理人员
企业经营/管理人员
其他建筑业岗位
您目前的工作年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您最近一次找工作是在什么时候
半年以内
半年-1年
1-3年
3年以上
从未主动换过工作
您最近更换工作的主要原因是
原项目完工需要重新找活
原薪资待遇不满意
原工作强度过大
想要获得更好的发展空间
工作地点不满意
原企业/项目团队氛围差
其他
您平时会通过哪些渠道了解建筑业招聘信息（可多选）
工地熟人/工友介绍
包工头/班组负责人推荐
线下劳务市场
本地劳务中介门店
综合类招聘平台（BOSS直聘/智联招聘等）
建筑业垂直类招聘平台
短视频社交平台（抖音/快手等）
建筑行业协会/工会招聘信息
企业官方招聘公众号/网站
其他
您平时主动浏览招聘信息的频率是
几乎不看，只有换工作的时候才找
每月至少看1-2次
每周至少看1-2次
每天都会刷招聘信息
不确定，随缘看
在找工作时，您更偏向于选择哪种形式的岗位
长期固定项目岗位
按工期结算的临时项目岗位
按天结算的散活
劳务派遣性质岗位
都可以，只要待遇合适
您选择招聘渠道时，最看重哪些因素（可多选）
能找到本地/就近的工作岗位
岗位信息真实可靠，没有虚假招工
不收取中介费/服务费
岗位匹配度高，符合我的技能要求
信息更新及时，有新岗位第一时间能看到
操作简单容易上手
能直接和用工方联系沟通
其他
您是否遇到过虚假招工诈骗的情况
从未遇到过
遇到过1次
遇到过2-3次
遇到过3次以上
您遇到虚假招工主要是通过哪个渠道
线下劳务中介
线上社交平台
陌生招聘信息电话
从未遇到过，不涉及
其他
您对当前常用招聘渠道的整体满意度打多少分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否更愿意接受工友推荐的工作
非常愿意，工友推荐更靠谱
愿意，大部分时候会优先考虑
无所谓，主要看岗位待遇
不太愿意，怕欠人情或者信息不准确
非常不愿意
您是否习惯使用线上招聘平台找工作
完全不习惯，还是线下找活更踏实
不太习惯，只会简单看信息，不敢线上投简历
一般，偶尔会用线上平台找活
比较习惯，线上找活很方便
完全习惯，现在找工作基本都靠线上平台
您觉得使用线上招聘平台找工作最大的问题是什么（可多选）
看不懂怎么操作，不会用
很多岗位信息都是假的，骗中介费
找不到符合我技能的岗位，匹配度低
线上不能直接看工地和住宿条件
沟通不及时，很久得不到回复
没有明显问题，用着很方便
其他
您找工作时，会优先考虑哪个因素
日/月薪资水平
工资发放是否准时，不拖欠
工作地点距离家的远近
项目工期长短
工地食宿条件
用工企业的口碑
工作强度大小
是否提供保险等福利
您希望获取的岗位信息中，哪一项是必须有的
明确的薪资数额和发放时间
项目具体地址
岗位具体工作内容
用工方联系方式
食宿条件说明
所有信息都需要明确，缺一不可
您有没有通过付费中介找工作的经历
经常找付费中介
偶尔找过付费中介
从来没有找过，不愿付中介费
听说过，但自己没试过
如果找工作需要付中介费，您能接受的中介费范围是
完全不能接受任何中介费
不超过1天工资
不超过3天工资
不超过首月工资的10%
只要能找到满意工作，多少都可以接受
您更偏向于多久结算一次工资
按日结算，一天一结
按周结算
按月结算
按项目进度阶段性结算
项目完工统一结算