您的年龄
20岁及以下
21-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您当前的岗位类型
一线施工作业人员
技术/技能岗位人员
基层管理岗位
中层管理岗位
高层管理岗位
设计/咨询类技术人员
其他
您从事建筑业的工作年限
1年及以下
2-5年
6-10年
11-20年
21年及以上
您的最高学历
初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士研究生及以上
您参加建筑业相关教育培训的频率
从未参加
每年1次及以下
每年2-4次
每年5次及以上
您认为不同规模建筑企业之间教育资源分配的公平性如何
您认为不同岗位类型的从业者获取建筑业教育资源的机会是否公平
您认为不同学历背景的从业者获取优质建筑业教育资源的机会是否公平
您认为不同收入水平的从业者获取建筑业付费教育资源的公平性如何
您是否能平等获取免费的官方建筑业政策与技能培训资源
完全不能
大部分不能
基本可以
大部分可以
完全可以
您认为建筑业线上教育资源对不同地区从业者的公平性改善效果如何
完全没有改善
改善效果有限
一般
有较好改善
有非常明显改善
您认为当前建筑业职业资格考证相关培训资源的可及性公平性如何
您是否遇到过因身份/地域/企业性质等原因无法获取优质教育资源的情况
您认为当前建筑业教育资源不公平主要体现在哪些方面
地区资源差异大
城乡资源差异大
大企业资源远多于小企业
管理层获得资源远多于一线员工
高学历更容易获得优质资源
付费资源门槛过高，低收入群体无法获取
培训机会分配偏向年轻从业者
您会多大程度向其他同行推荐当前的建筑业公共教育资源（0-10分，0分完全不推荐，10分非常推荐）
您在获取建筑业教育资源过程中，遇到过哪些不公平的问题，请简单描述