您的身份是
在职高校辅导员
高校在读学生
高校行政管理人员
其他相关人员
如果您是辅导员，您所在的高校类型是
双一流建设高校
普通本科院校
高职专科院校
民办院校
我不是辅导员
您接触高校辅导员工作的时长是
1年及以内
2-5年
6-10年
10年以上
从未接触（仅了解相关信息）
您认为高校辅导员日常需要承担的核心工作包含哪些
思想政治教育
学生日常事务管理
心理健康辅导
就业创业指导
班级建设与党团发展
学生突发问题处理
校园文化活动组织
上级行政任务落实
其他
您对当前本校辅导员工作的整体满意度打分为（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为辅导员和学生的日常沟通频率是否足够
沟通非常频繁，完全足够
沟通较多，基本满足需求
沟通频率一般，偶尔能联系上
沟通较少，需求难以及时响应
几乎没有沟通
您认为当前高校辅导员工作存在的主要问题有哪些
事务性工作过多，精力分散
职业发展路径不清晰
薪资待遇与工作负荷不匹配
专业能力不足，难以应对学生新需求
权限不足，难以解决学生实际问题
工作压力大，心理负担重
没有明显问题
其他
您是否遇到过需要辅导员协助但未能得到有效解决的问题
您认为辅导员是否需要具备特定专业背景才能更好开展工作
非常需要，专业背景匹配才能做好工作
比较需要，有相关背景会更有优势
无所谓，工作经验比专业背景更重要
不需要，任何专业背景都可以做好
您认为高校辅导员最需要提升哪些方面的能力
思想政治教育能力
心理健康咨询能力
应急事件处理能力
就业指导专业能力
沟通协调能力
科研能力
新媒体运营能力
其他
您认为当前学校对辅导员工作的重视程度如何
非常重视，资源支持到位
比较重视，有基本支持
一般，重视程度有待提升
不太重视，资源支持不足
很不重视
您认为当前辅导员配备数量是否满足学生需求
配备充足，完全能满足需求
基本满足，少量缺口不影响工作
缺口较大，难以覆盖所有学生需求
严重不足，工作质量难以保证
您向其他高校推广本校辅导员工作现有模式的可能性有多大？（0分完全不推荐，10分非常推荐）
您认为可以从哪些方面优化辅导员工作
减少非必要行政事务，聚焦核心工作
提高辅导员薪资待遇
拓宽辅导员职业晋升渠道
增加辅导员专业培训机会
优化辅导员配备比例，降低人均工作负荷
建立辅导员心理疏导支持机制
完善辅导员工作考核评价体系
其他
您是否赞成辅导员工作“职业化、专业化”发展方向
非常赞成，是必然趋势
比较赞成，整体方向正确
中立，看实施效果
不太赞成，会脱离学生实际需求
非常不赞成
您认为数字化工具（如智慧校园系统、学生管理平台）对辅导员工作的帮助有多大
帮助非常大，大幅提升工作效率
有一定帮助，能简化部分流程
帮助很小，反而增加了额外工作量
没有帮助，基本用不上