研究生参与度与员工满意度调查问卷

您好,感谢您抽出宝贵时间参与本次调查,本次调查旨在了解研究生参与工作/项目过程中的参与度与员工满意度情况,您的反馈对我们非常重要,所有信息将严格保密,请放心填写。
您目前的身份是
在读研究生同时参与单位工作
毕业后入职的研究生员工
参与导师横向项目的在读研究生
其他研究生身份工作人员
您参与当前工作/项目的时长是
不满6个月
6个月-1年
1-3年
3年以上
您每周投入到当前工作/项目中的时长约为
少于10小时
10-20小时
21-35小时
36-50小时
50小时以上
您向其他同学推荐参与当前这份工作/项目的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作/项目内容与您研究方向的匹配度评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否主动参与工作/项目中重要问题的讨论
每次都主动参与
经常主动参与
偶尔参与
几乎不参与
您在工作/项目推进中提出的想法是否会得到重视
大部分都会被重视采纳
偶尔会被重视
很少被重视
几乎不被重视
您通常会在哪些环节主动投入工作
方案设计环节
数据收集整理环节
分析讨论环节
成果总结汇报环节
对接外部资源环节
其他环节
您清楚自己在工作/项目中的职责和目标吗
非常清楚
大致清楚
不太清楚
完全不清楚
您对当前工作/项目所获得的薪资/补贴水平满意度评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对工作/项目提供的平台资源和发展机会满意度评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的工作强度如何
远低于承受能力
在承受范围内
略高于承受能力
远高于承受能力
您对当前团队的协作氛围满意度评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在工作中遇到问题时,能否得到及时的支持和帮助
总能得到及时帮助
多数情况下可以得到帮助
偶尔能得到帮助
几乎得不到帮助
您对上级/导师的指导方式满意度评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您的工作成果是否能得到公平公正的评价
总是能公平评价
多数情况下可以公平评价
偶尔公平评价
几乎不能公平评价
您对当前工作/项目能提升您个人能力的认可度评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意主动承担更多的工作任务
非常愿意
愿意
不确定
不愿意
非常不愿意
您认为影响您参与积极性的主要因素有哪些
薪资/补贴不合理
工作内容和预期不符
发展空间不足
工作强度过大
团队氛围不好
得不到尊重和认可
个人时间被过度占用
其他
您对目前工作/项目提供的福利保障是否满意
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您对工作/项目的办公/科研硬件条件满意度评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
工作/项目和您的学业安排是否存在冲突
完全没有冲突
偶尔有小冲突,可协调
冲突较多,协调难度大
冲突非常严重,无法兼顾
您希望从当前工作/项目中获得哪些收获
实践能力提升
论文科研数据
工作经验积累
经济收入
人脉资源积累
留用机会
其他
未来1年您是否打算继续留在当前工作/项目中
肯定会留下
大概率会留下
不确定
大概率会离开
肯定会离开
您对提升研究生参与度和满意度有哪些具体的改进建议
    ____________

25题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建