尊敬的汽修技师，您好！为了更好地了解汽修技师群体的工作情况与真实需求，改善行业从业环境，我们开展了本次调查。问卷采用匿名形式，所有数据仅用于统计分析，请您根据实际情况填写，感谢您的支持与配合！
您的年龄区间是
18-22岁
23-30岁
31-40岁
41-50岁
50岁以上
您从事汽修技师行业的总年限是
1年以内
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前所在汽修店的规模是
个体小型店（3人及以下）
中小型店（4-10人）
中大型连锁门店（11人及以上）
品牌汽车4S店维修车间
您目前的岗位是
学徒技师
初级维修技师
中级维修技师
高级维修技师
技术主管/技术总监
店长兼技师
您目前的月收入范围是
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-15000元
15000元以上
您每天的平均工作时长是
8小时及以内
8-10小时
10-12小时
12小时以上
您目前享受过哪些福利保障
五险一金
商业意外险
带薪年假
节日福利
免费提供住宿/工作餐
技能培训补贴
没有任何福利保障
您工作中对身体造成的损伤程度如何
没有明显损伤
轻微劳损
中度慢性损伤
严重影响健康的损伤
您日常的工作主要包含哪些内容
汽车常规保养
发动机故障维修
底盘故障维修
汽车电路故障维修
钣金喷漆
新能源汽车维修
汽车美容装饰
客户沟通接待
您是否具备新能源汽车维修的相关技能
完全不会，也没接触过
懂一点基础内容
可以独立完成常规新能源维修
精通新能源汽车维修技术
您目前掌握的维修技术主要来源于哪里
专业院校学习
门店学徒自学
厂家组织的官方培训
第三方机构技能培训
同行交流学习
您目前是否有提升专业技能的需求
没有需求，当前技能足够应对工作
有轻微需求，偶尔补充新知识即可
有强烈需求，希望系统学习提升技能
非常迫切，现有技能已经无法满足工作需求
您希望提升哪些方面的维修技能
新能源汽车三电维修技术
最新汽车电子电路技术
智能驾驶辅助系统维修
混合动力汽车维修
传统燃油车故障诊断技术
维修店经营管理知识
如果有付费技能培训，您能接受的单次培训费用范围是
500元以内
501-1000元
1001-2000元
2001-3000元
3000元以上
您更偏好哪种形式的技能培训
线下线下集中授课实操
线上视频课程自学
门店一对一师傅带教
厂家驻店培训
您在当前门店工作，是否获得了公平的晋升机会
完全没有晋升空间
有晋升机会但难度很大
有公平透明的晋升渠道
已经达到自身职业天花板
您认为当前工作环境最需要改善的是哪些方面
维修车间通风/除尘设备
工具设备更新换代
工位空间大小
休息区域条件
洗车更衣配套设施
您和门店老板/管理层的沟通是否顺畅
非常不顺畅，矛盾较多
偶尔有沟通障碍
一般，能基本沟通
沟通比较顺畅
沟通非常顺畅友好
您最近一年内是否有换工作的想法
已经在找新工作了
有明确的换工作计划
偶尔想过，但还没行动
完全没有换工作的想法
如果换工作，您主要考虑的因素是
更高的工资收入
更好的福利保障
更宽松的工作时间
更大的晋升空间
更好的工作环境
更优质的学习平台
您认为汽修技师行业目前最大的问题是什么
工资收入偏低
工作强度大、休息时间少
社会认可度不高
技能更新太快，学习压力大
缺乏完善的职业保障
您认为行业应该从哪些方面提升汽修技师的从业体验
提高技师整体薪资水平
完善社保等福利保障
规范工作时长，保障休息权益
提供更多免费低价的技能培训渠道
提升汽修技师的社会认可度
建立更清晰的职业等级评定体系