您的年龄阶段是
22-25岁
26-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您参加工作的年限是
3年及以内
4-10年
11-20年
21年及以上
您所在的单位层级是
基层单位（乡镇/街道）
县级机关单位
地市级机关单位
省级及以上机关单位
请对您目前整体心理健康状态打分（1分代表非常差，10分代表非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您感受到的日常工作压力程度（1分代表完全无压力，10分代表压力极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为工作中带来压力的主要来源有哪些（可多选）
工作任务量大，经常需要加班
岗位职责不清晰，责任边界模糊
晋升发展空间不足
人际关系处理复杂
考核问责要求严格
薪资待遇与付出不匹配
职业发展瓶颈
其他
您在日常工作中经常出现哪些心理感受（可多选）
焦虑烦躁
疲惫乏力
情绪低落
注意力难以集中
对工作提不起兴趣
易怒易躁
自信心下降
没有明显负面感受
其他
您是否出现过因心理问题影响睡眠饮食等日常作息的情况
当您出现心理困扰时，您会选择向谁求助
家人朋友
同事
单位心理辅导人员
社会专业心理咨询机构
不会求助，自己消化
其他
您所在单位是否提供心理健康相关支持服务
定期组织心理健康体检
设有心理咨询室/提供免费心理咨询服务
定期开展心理健康讲座培训
没有任何相关服务
不清楚有相关服务
您对单位提供的心理健康支持服务的满意程度（1分代表非常不满意，10分代表非常满意，没有相关服务请填1分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为近5年来，公务员群体整体心理健康水平的变化趋势是
您认为未来3年，公务员群体的心理健康整体压力会如何变化
压力会明显增大
压力会有所降低
压力基本保持不变
不确定
您认为哪些行业层面的变化会对公务员心理健康产生影响（可多选）
机构改革与职能调整
考核监管机制的完善
数字化转型带来的工作方式变化
社会公众对公务员的要求提高
行业整体薪资福利调整
就业大环境带来的职业稳定性变化
其他
您认为当前改善公务员心理健康状况，行业层面最需要做的调整是什么