您的工作年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在公司的规模是
10人以下
10-50人
50-200人
200-1000人
1000人以上
您当前负责的产品类型属于
To C端产品
To B端产品
软硬结合产品
平台型产品
其他
您对当前使用的需求管理工具整体满意度评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您每周使用需求管理工具的频率是
几乎不使用
每周1-2次
每周3-5次
几乎每天都用
您向其他产品经理推荐当前使用的需求管理工具的可能性是多少？（0-10分）
您对当前使用的原型设计工具整体满意度评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您每周使用原型设计工具的频率是
几乎不使用
每周1-2次
每周3-5次
几乎每天都用
您向其他产品经理推荐当前使用的原型设计工具的可能性是多少？（0-10分）
您对当前使用的项目协作工具整体满意度评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您每周使用项目协作工具的频率是
几乎不使用
每周1-2次
每周3-5次
几乎每天都用
您向其他产品经理推荐当前使用的项目协作工具的可能性是多少？（0-10分）
您对当前使用的数据分析工具整体满意度评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您每周使用数据分析工具的频率是
几乎不使用
每周1-2次
每周3-5次
几乎每天都用
您向其他产品经理推荐当前使用的数据分析工具的可能性是多少？（0-10分）
您认为上述工具存在的主要问题有
功能冗余，操作复杂
核心功能缺失，满足不了需求
稳定性差，经常卡顿崩溃
数据同步不及时
协作体验差
价格过高
没有明显问题
当前需求评审流程的效率是否能够满足您的工作需求
完全不能满足
勉强满足
基本满足
较好满足
完全满足
当前的培训资源是否能够匹配您的工作成长需求
完全不匹配
不太匹配
基本匹配
比较匹配
完全匹配
您认为当前的绩效考核标准是否公平合理
非常不公平合理
不公平合理
一般
公平合理
非常公平合理
您对提升产品经理工作效率、优化工作体验还有哪些其他建议？