您的年龄是
18-24岁
25-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上
您的最高学历是
初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士研究生及以上
您来当前城市工作生活多久了
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
您目前的就业状态是
全职工作
兼职工作
待业正在找工作
灵活就业
其他
您目前从事的行业属于
制造业
批发零售/服务业
建筑业
交通运输/物流仓储
互联网/信息技术
住宿餐饮
家政服务
其他行业
您目前在当前城市的月收入范围是（单位：元，请填写区间即可，如3000-5000）
您对当前城市工作的期望月收入（税前，单位：元）是多少？
您对当前薪资收入的满意程度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您找工作时最关注薪资的哪一部分
基本工资
绩效奖金
五险一金及其他福利
年终分红
补贴（餐补/房补/交通补）
您能接受的薪资构成包含以下哪些部分
固定底薪占比100%
底薪+绩效奖金
计件薪资
基本工资+项目提成
年薪制
您是否会因为招聘广告中描述的更高薪资放弃现有工作寻找新机会
您一般通过哪些渠道看到招聘广告
短视频平台（抖音/快手等）
招聘网站（BOSS直聘/智联招聘等）
本地招工公告栏
亲友熟人介绍
社区就业服务中心
朋友圈/微信群
其他渠道
招聘广告中最吸引您的内容是什么
明确标注的高薪水平
完善的福利保障说明
清晰的岗位职责要求
企业品牌口碑介绍
工作地点和休息制度说明
您认为招聘广告中描述的薪资水平和实际情况符合度怎么样
完全符合
基本符合，实际差距在10%以内
差距较大，实际比标注低20%-50%
差距非常大，实际不到标注的一半
没遇到标注薪资的广告
看到招聘广告后，您是否会因为薪资描述不符合预期而直接放弃投递
每次都会
大部分时候会
偶尔会
几乎不会
从来不会
您对目前招聘广告中薪资信息透明度的打分（1分非常不透明，5分非常透明）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否因为虚假薪资的招聘广告投递过不符合预期的岗位
您认为一份合格的招聘广告必须包含哪些薪资相关信息
明确的底薪范围
整体税前薪资范围
福利项目说明
发薪日期说明
绩效奖金计算规则
五险一金缴纳基数标准
您能接受招聘广告中只写薪资范围不写具体工资吗
完全可以接受
可以接受
无所谓
不太能接受
完全不能接受
您是否认为招聘广告里标注的薪资是您最终能拿到手的全额工资
一直这么认为
一开始这么认为，现在不这么认为
从来都不这么认为
不确定
相较于没有标注薪资的招聘广告，标注了明确薪资范围的广告会不会更吸引您投递简历
肯定会，只投标了薪资的
会更吸引，优先投标了薪资的
差不多，没区别
不会，不太关注