您所在的工作岗位是
产品研发岗
运营岗
技术开发岗
内容编辑岗
客户服务岗
市场推广岗
管理层
其他岗位
您在本公司的工作年限是
不满1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请您对当前股民期望功能相关项目的整体工作环境进行评分（1分非常不满意，10分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对公司提供的股民期望功能相关的专业培训进行评分（1分非常不满意，10分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前岗位的薪酬福利水平进行评分（1分非常不满意，10分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对目前的工作量和工作强度进行评分（1分非常不满意，10分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对部门内部的协作沟通效率进行评分（1分非常不满意，10分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清晰了解股民期望功能项目的工作目标和自身职责
完全不了解
不太了解
基本了解
比较清晰
非常清晰
您认为当前公司对股民期望相关业务的资源投入是否足够
严重不足
投入不足
刚好满足需求
投入充足
投入非常充分
您认为在股民期望功能开发推进过程中，遇到的主要障碍有哪些
需求不明确，频繁变更
跨部门协作不通畅
技术资源不足
时间安排不合理
相关数据支持不够
领导层指导不清晰
其他
您的工作成果是否能够得到公平合理的评估和认可
完全得不到认可
很少得到认可
偶尔得到认可
大多时候能得到认可
总能得到及时认可
您在股民期望功能相关工作中，获得能力成长的机会如何
几乎没有成长机会
成长机会很少
成长机会一般
有较多成长机会
有非常充足的成长机会
您认为目前激励您完成股民期望功能相关工作的主要因素是什么
丰厚的薪酬福利
个人能力的提升
项目的发展前景
和谐的团队氛围
清晰的职业晋升路径
对股民服务的成就感
您是否同意公司现行的绩效考核制度能合理反映您在股民期望项目中的工作贡献
您觉得当前办公设备和技术工具能否满足您开展股民期望功能相关工作的需求
完全不能满足
基本不能满足
部分满足
大部分满足
完全满足
您对公司未来在股民期望相关业务领域的发展前景是否有信心
完全没有信心
信心不足
一般
比较有信心
非常有信心
如果有其他工作机会，您是否会选择离开当前的股民期望功能相关项目团队
一定会离开
大概率会离开
不确定
大概率不会离开
一定不会离开
您向他人推荐参与本公司股民期望功能相关工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
您认为当前股民期望功能项目团队需要改善的方面有哪些
薪酬福利
工作强度
沟通协作效率
培训支持
绩效考核制度
晋升空间
办公条件
项目规划