少数民族群体压力来源行业趋势调研问卷

您好!本次调研旨在了解不同行业少数民族群体的压力来源与现状趋势,调研结果仅用于学术研究与趋势分析,所有信息严格保密。请您根据实际情况填写,感谢您的支持!
您的民族身份
汉族
少数民族
您的性别
非二元性别
不愿透露
您的年龄区间是
18岁及以下
19-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您当前的最高学历是
初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士研究生
博士研究生
您当前所在的行业是
农林牧渔
制造业
建筑业
批发和零售业
交通运输仓储和邮政业
住宿和餐饮业
信息传输、软件和信息技术服务业
金融业
房地产业
租赁和商务服务业
科学研究和技术服务业
水利环境和公共设施管理业
居民服务、修理和其他服务业
教育
卫生和社会工作
文化、体育和娱乐业
公共管理、社会保障和社会组织
其他行业
您当前的职业身份是
在校学生
普通员工
基层管理人员
中高层管理人员
专业技术人员
自主创业者
自由职业者
待业/失业
退休
其他
您当前的工作年限是
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的月收入水平(税前)是
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
您当前的婚姻状态是
未婚
已婚
离异
丧偶
其他
请您对您当前整体感受到的压力程度打分(1分=几乎没有压力,10分=压力大到无法承受)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为您当前的压力主要来自哪些方面?(可多选)
经济收入
工作职业发展
人际交往
家庭生活
文化适应
身份认同
教育升学
健康医疗
社会歧视偏见
住房问题
婚恋生育
行业发展变化
其他
经济相关因素对您造成的压力程度(1分=完全没有压力,10分=压力极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
工作职业相关因素对您造成的压力程度(1分=完全没有压力,10分=压力极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
文化适应与身份认同相关因素对您造成的压力程度(1分=完全没有压力,10分=压力极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
社会交往相关因素对您造成的压力程度(1分=完全没有压力,10分=压力极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
家庭与生活相关因素对您造成的压力程度(1分=完全没有压力,10分=压力极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否在求职/职业晋升过程中因民族身份遇到过不公平对待?
从未遇到过
偶尔遇到
经常遇到
记不清了
您所在行业的民族文化相关需求(如特色产品开发、双语服务等)是否增加了您的工作压力?
完全没有,没有相关需求
轻微增加了压力
明显增加了压力
不确定
近三年来,您感受到的行业整体竞争压力变化是
大幅增加
小幅增加
基本不变
小幅降低
大幅降低
您认为当前行业发展趋势对少数民族从业者的友好程度是
非常不友好
比较不友好
一般
比较友好
非常友好
您认为当前哪些行业趋势对少数民族从业者压力影响最大?(可多选)
行业智能化/自动化升级,岗位需求变化
行业内卷化,竞争强度提升
行业新业态新模式快速迭代,要求不断学习
行业监管政策调整
跨地域行业融合,流动性要求提升
对多元文化能力要求提升
其他
您是否需要为了适应行业发展趋势额外学习新的技能/知识?
完全不需要
偶尔需要少量学习
经常需要大量学习
一直需要持续学习
额外学习的需求是否增加了您的压力?
完全没有增加
轻微增加
明显增加
严重增加
在工作场景中,您是否需要调整自身的文化习惯来适配工作要求?
完全不需要
偶尔需要小调整
经常需要做出调整
必须长期调整适应
这种文化习惯调整是否给您带来了压力?
完全没有压力
轻微压力
明显压力
极大压力
您所在单位是否有针对少数民族群体的支持政策?
有完善的支持政策
有少量支持措施
完全没有
不清楚
您认为哪些方面的支持能够有效帮助您缓解压力?(可多选)
公平的就业晋升机制
民族文化相关的工作弹性安排
针对性技能培训支持
心理疏导服务
经济补贴/福利倾斜
反歧视保障机制
民族文化交流活动
其他
关于少数民族从业者在行业中的压力问题,您还有其他想说明的内容吗?
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