您目前所在的工作部门是
留学生招生办公室
学生事务管理部
签证与出入境服务部
住宿与生活服务部
学业指导中心
心理健康服务中心
就业指导中心
其他部门
您从事留学生服务相关工作的年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您的岗位性质是
全职在编员工
全职合同员工
兼职员工
劳务派遣员工
您向他人推荐来本单位从事留学生服务工作的可能性是多大？（0-10分，0分非常不推荐，10分非常推荐）
您对目前岗位薪酬福利的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对单位提供的工作硬件条件（办公场地、设备、工具等）的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对单位内部跨部门协作效率的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对直接上级管理方式的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对单位提供的职业培训与发展机会的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对单位留学生服务相关工作流程合理性的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对单位现有留学生服务政策完善性的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的工作量是否合理
非常合理，工作量适中
基本合理，偶尔加班
不合理，工作量偏大，经常加班
非常不合理，长期超负荷工作
您的工作压力主要来源是
留学生需求复杂多样，沟通成本高
政策要求多变，需要频繁调整工作内容
工作量过大， deadlines过紧
跨部门配合不畅，需要额外协调
职业发展空间不足，晋升难度大
薪酬待遇与工作付出不匹配
其他
您在处理留学生服务工作时，经常遇到哪些困难
语言文化差异导致沟通障碍
留学生对政策不理解，不配合工作
现有工作系统/工具不好用，效率低
权责划分不清晰，需要承担额外工作
缺乏对应培训，不知道如何处理特殊问题
安全风险高，担心出现突发问题无法应对
其他
单位是否为您提供了足够的支持来应对留学生服务工作中的挑战
完全支持，资源充足
基本支持，大部分问题能解决
一般支持，部分问题得不到解决
支持不足，很多问题需要自己解决
几乎没有支持
您认为单位对留学生服务工作的重视程度如何
非常重视，资源投入充足
比较重视，有基本投入
一般重视，投入和关注度都一般
不太重视，资源投入不足
完全不重视
您对当前工作和生活平衡状态的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否有在未来1年内调换岗位或离职的想法
完全没有，打算长期在此工作
偶尔有想法，但还没付诸行动
已经有明确计划，正在寻找新机会
已经在办理调换/离职手续
您认为做好留学生服务工作，最需要单位提供哪些支持
提高薪酬待遇，完善福利保障
增加人员编制，减轻工作负荷
开展针对性的跨文化沟通培训
优化工作流程，减少不必要的手续
升级工作系统，提升办公效率
明确权责划分，避免多头管理
提供更多职业晋升发展机会
其他
您是否认同自己的工作对留学生在校体验有重要价值
非常认同，我的工作直接影响留学生体验
认同，有一定价值
一般，不确定价值所在
不太认同，工作价值很低
完全不认同，没有价值
您对提升留学生服务一线员工的工作体验还有其他哪些建议