职场新人心理健康状况舆情监测调研问卷

您好!我们正在开展职场新人心理健康状况的调研,本次调研为匿名形式,所有数据仅用于研究分析,请您根据实际情况填写,感谢您的支持与配合!
您的性别
不愿透露
您的年龄
22岁及以下
23-25岁
26-30岁
30岁以上
您的学历
大专及以下
本科
硕士
博士及以上
您进入职场的时长
3个月以内
3-6个月
6个月-1年
1年-2年
您目前所在的单位性质
国有企业
民营企业
外资/合资企业
事业单位/政府部门
其他
您目前所在的行业
互联网/IT
金融/保险
教育培训
医疗健康
制造业
文化传媒
服务业
其他
您对目前工作的整体满意度打几分(1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
工作以来,您是否经常感受到压力
几乎没有压力
偶尔有压力,能轻松应对
经常有压力,但尚能承受
压力很大,几乎无法承受
您的压力主要来源于哪些方面(可多选)
工作内容不熟悉,无法胜任
工作量太大,经常需要加班
人际关系处理不好
薪资待遇不符合预期
职业发展迷茫
生活和工作无法平衡
通勤成本太高
工作后,您是否经常出现焦虑情绪
几乎不会
偶尔会
经常会
几乎一直处于焦虑状态
工作后,您是否经常出现情绪低落、提不起兴趣的情况
几乎不会
偶尔会
经常会
几乎一直处于这种状态
您是否因为职场适应问题出现过睡眠问题(如失眠、易醒)
从来没有
偶尔出现
经常出现
一直被睡眠问题困扰
遇到负面情绪时,您一般会如何处理
自己消化,不告诉别人
和亲友/同事倾诉
通过运动、娱乐等方式缓解
会寻求专业心理咨询帮助
不知道怎么处理,任由情绪堆积
您所在的公司是否提供心理健康相关的支持服务
有完善的心理健康服务(如免费心理咨询、心理讲座)
有简单的相关宣传,没有实质服务
完全没有相关服务
不清楚有没有
如果公司提供免费心理咨询服务,您是否愿意参与
非常愿意
可能会尝试
不愿意,担心隐私泄露
不确定,看情况
您是否会主动关注心理健康相关的知识
经常主动关注学习
偶尔会看相关内容
几乎不会关注
觉得没必要关注
您认为职场新人阶段的心理健康问题对您的工作影响大吗
完全没有影响
影响不大
有较大影响
严重影响工作和生活
您认为哪些方式能有效帮助职场新人改善心理健康状况(可多选)
学校提前开展职场心理健康教育
企业完善新人培训和导师带教制度
企业提供免费心理咨询服务
多和前辈、朋友沟通交流
自己学习心理调节方法
政府或社会组织多开展相关科普宣传
降低新人工作考核要求
您身边的同事朋友中,有没有和您一样存在职场适应类的心理困扰
几乎没有
少数人有
大部分人都有类似困扰
不清楚
您给当前自己的心理健康状态打多少分(0分状态最差,10分状态最好)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对帮助职场新人改善心理健康还有什么其他建议吗
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