中层管理者志愿服务意愿与满意度调查问卷

您好!本次调研旨在了解中层管理者参与志愿服务的意愿与相关体验反馈,问卷采用匿名形式,所有数据仅用于研究分析,请您根据实际情况填写,感谢您的支持!
您的性别
您的年龄区间
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您所在企业的性质
国有企业
民营企业
外资企业
政府/事业单位
其他
您担任中层管理者的年限
1年及以下
2-5年
6-10年
11年及以上
您过往是否参与过志愿服务活动
经常参与
偶尔参与过
从未参与过
您所在企业是否鼓励员工参与志愿服务
非常鼓励,有明确的支持政策
比较鼓励,会口头倡导
没有明确态度
不鼓励占用工作时间参与
您个人对参与志愿服务的兴趣程度打分(0分完全没兴趣,10分非常感兴趣)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对参与公益志愿服务的认同程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更愿意参与哪种类型的志愿服务
乡村振兴/帮扶类
社区便民服务类
大型赛事活动保障类
生态环保类
应急救灾类
文化遗产保护类
其他
您更倾向选择什么时长的志愿服务
半天以内
1-2天
3-7天
一周以上
您更倾向在什么时间参与志愿服务
工作日工作日内,工作允许的情况下
双休日
法定节假日
年休假假期
您参与志愿服务更看重哪些收获
提升个人社会责任感
拓展人脉资源
获得企业的认可与奖励
积累社会实践经验
实现个人价值
帮助他人获得满足感
您认为阻碍您参与志愿服务的主要因素有哪些
工作太忙,没有空闲时间
不清楚志愿服务的参与渠道
身体条件不允许
参与志愿服务的成本太高
企业不支持占用工作时间参与
对志愿服务内容不感兴趣
如果企业统一组织志愿服务,您的参与意愿如何
一定会参加
大概率会参加
不确定,看时间安排
大概率不会参加
一定不会参加
如果志愿服务可以计入企业绩效考核加分项,您的参与意愿会如何变化
大幅提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有变化
会降低参与意愿
如果企业为参与志愿服务提供调休、交通餐饮补贴等福利支持,您的参与意愿会如何变化
大幅提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有变化
会降低参与意愿
您是否愿意以个人名义自主参与志愿服务
非常愿意
比较愿意
不确定
不太愿意
非常不愿意
如果组织志愿服务要求您投入管理协调工作,您是否愿意参与
非常愿意
比较愿意
不确定
不太愿意
非常不愿意
您对目前企业提供的志愿服务支持条件是否满意
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前本地志愿服务的组织安排是否满意
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对志愿服务项目的内容设计匹配度是否满意
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★

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