企业高管安全性评价政策影响调研问卷

您好!本次调研旨在了解安全性评价政策对企业高管决策、经营管理等方面的实际影响,调研结果仅用于学术研究分析,所有信息将严格保密,感谢您抽出时间参与本次调研!
您所在企业的所属行业
制造业
金融服务业
信息技术行业
能源化工行业
生物医药行业
批发零售行业
交通运输行业
房地产行业
其他行业
您所在企业的规模
微型企业(从业人员10人以下或营业收入100万以下)
小型企业(从业人员10-50人或营业收入100-500万)
中型企业(从业人员50-300人或营业收入500万-2亿)
大型企业(从业人员300人以上或营业收入2亿以上)
您的企业所有制类型
国有企业
民营企业
外资企业
合资企业
其他类型
您担任企业高管的时长
3年及以下
4-8年
9-15年
16年及以上
您所在企业是否已经建立完善的高管安全性评价体系
已经建立并落地执行
正在搭建过程中
仅了解相关政策,尚未启动搭建
完全不了解相关政策要求
您对当前国家出台的高管安全性评价相关政策的了解程度
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
您认为安全性评价政策对企业高质量发展的促进程度是多少?(0分代表完全无促进,10分代表促进作用极强)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
安全性评价政策出台后,您所在企业是否调整了高层管理架构
已经进行了较大调整
进行了细微调整
尚未调整,正在计划调整
没有调整计划
您认为目前高管安全性评价主要覆盖哪些维度
政治素养维度
履职合规维度
资金安全维度
个人信用维度
信息安全维度
职业操守维度
舆情风险维度
您所在企业开展高管安全性评价的频率是
每年一次
每两年一次
每三年一次
仅在高管新任时开展一次
没有固定周期,按需开展
安全性评价结果对高管职务任免的影响程度
影响非常大,是核心决策依据
有一定影响,作为重要参考
影响很小,仅做备案
完全没有影响
安全性评价结果对高管绩效考核的影响程度
影响非常大,占比超过30%
有一定影响,占比在10%-30%之间
影响很小,占比低于10%
完全没有影响
请对当前高管安全性评价政策的合理性打分(1分代表非常不合理,5分代表非常合理)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对当前高管安全性评价政策的可操作性打分(1分代表完全不可操作,5分代表非常容易落地)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为推行高管安全性评价政策给企业带来了哪些正向影响
降低企业经营合规风险
提升高管团队整体素质
防范内部腐败贪腐问题
优化企业治理结构
提高企业抗风险能力
增强市场投资者信心
您认为推行高管安全性评价政策过程中,企业遇到了哪些困难
评价标准不清晰,难以量化
评价流程繁琐,增加管理成本
缺乏专业评价人员和工具
评价结果应用机制不完善
容易引发高管团队不稳定
其他
您是否支持强制性要求所有企业建立高管安全性评价制度
非常支持
比较支持
中立态度
不太支持
非常不支持
安全性评价政策实施后,您所在企业的经营风险水平发生了什么变化
显著下降
略有下降
基本没有变化
略有上升
显著上升
安全性评价政策实施后,企业的管理成本发生了什么变化
显著增加
略有增加
基本没有变化
略有下降
显著下降
您认为当前安全性评价政策对企业战略决策的影响是
非常积极,帮助企业规避了重大决策风险
比较积极,整体利大于弊
没有明显影响
比较消极,降低了决策效率
非常消极,阻碍了企业的正常战略布局
您认为当前高管安全性评价政策还有哪些需要完善的地方?
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