您的身份是
入职不满1年的职场新人
入职1-3年的职场新人
3年以上职场人士，了解职场新人需求
企业人力资源从业者
您目前所在的行业是
互联网/IT
金融/保险
制造业
教育/培训
文化传媒
医药健康
零售/服务业
其他
您在入职后遇到最大的不适应来自哪个方面
工作技能不匹配
职场规则不熟悉
人际关系难融入
工作生活平衡失调
职业发展方向迷茫
其他
您入职后接受过哪些官方提供的入职相关服务
公司规章制度培训
岗位技能操作培训
导师一对一带教
新人团建融入活动
职业发展规划指导
心理健康疏导服务
未接受过任何专项服务
其他
您对当前企业提供的新人服务整体满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为现有新人服务是否能满足您的真实需求
完全不能满足
仅能满足少部分需求
基本满足需求
完全满足需求
如果有市场化的专业职场新人的服务体验产品，您是否愿意尝试
非常愿意，期待获得更专业的支持
愿意尝试，可以根据效果决定是否长期使用
不确定，要看服务内容和价格
不太愿意，更信任公司内部提供的服务
完全不愿意，不需要额外服务
您更能接受哪种形式的职场新人服务
线下一对一面授指导
线上视频课程自学
线上社群陪伴交流
直播答疑分享
AI工具个性化咨询
其他
对于付费的新人服务，您能接受的单次价格范围是
免费，只愿意使用免费服务
0-99元
100-299元
300-500元
500元以上
您认为职场新人服务最应该包含哪些内容
职场沟通技巧培训
岗位核心技能提升
简历/面试复盘指导
职业规划方向梳理
心理压力疏导
行业信息资源分享
人脉拓展对接
其他
您希望新人服务的周期安排是
入职前1周集中完成
入职后1个月内分阶段进行
入职后3个月内持续跟进
半年内不定期提供服务
您获取职场新人相关服务信息的主要渠道是
公司HR通知
学校就业指导中心
社交媒体平台
学长学姐推荐
招聘网站推送
其他
您向其他职场新人推荐专业市场化新人服务的可能性有多大？（0-10分）
您认为目前限制您选择专业职场新人服务的主要原因是什么
价格太高
不信任服务效果
不知道有这类服务
公司已经提供足够服务不需要额外
没有时间参与
其他
您在选择职场新人服务时，更看重哪些因素
服务提供者的专业背景
内容的针对性和实用性
服务的灵活性
价格高低
其他用户的评价
售后服务保障
其他
您是否会向身边刚入职场的朋友推荐符合需求的职场新人服务产品
一定会，好的内容值得分享
大概率会，如果刚好符合朋友需求
不确定，要看具体情况
大概率不会，不想推荐不确定效果的产品
一定不会