您所在企业的性质是？
国有企业
民营企业
外资企业
事业单位/政府机构
其他
您所在企业近一年招聘职场新人的规模是？
10人及以下
11-50人
51-200人
201人及以上
您在企业中所处的角色是？
HR招聘负责人
部门主管
企业安全管理负责人
其他管理人员
您对当前企业职场新人入职安全培训的整体满意度打分为？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对职场新人个人信息背景核验服务的准确性满意度打分为？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对职场新人安全资质审核服务的效率满意度打分为？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为针对职场新人的安全性评价对企业风控的重要程度是？
非常重要，是必备环节
比较重要，有一定帮助
一般，可有可无
不重要，没有价值
您所在企业针对职场新人开展了哪些安全性相关工作？
背景调查核验
职场安全意识培训
岗位操作安全培训
信息安全规范培训
心理安全评估
未开展任何相关工作
您是否认可第三方提供的职场新人的安全性评价服务的专业性？
目前的安全性评价服务是否能满足您企业招聘职场新人的需求？
完全满足
基本满足
部分满足
几乎不满足
完全不满足
您认为职场新人安全性评价最需要覆盖哪些维度？
身份信息真实性
违法犯罪记录
过往工作履职诚信
岗位资质真实性
心理健康状态
安全操作能力
您对当前职场新人安全性评价服务的收费水平满意度是？
非常满意，收费合理
比较满意
一般
不太满意，收费偏高
非常不满意，收费远高于价值
您是否会在明年继续采购或开展职场新人安全性评价相关工作？
肯定会，已经锁定预算
大概率会，需要走审批
不确定，看需求变化
大概率不会，现有服务不满意
肯定不会，不需要相关服务
您向其他企业推荐职场新人安全性评价服务的可能性有多大？（0-10分）
您认为当前职场新人安全性评价服务存在哪些问题？
评价周期太长，影响入职效率
评价维度不全，漏评关键项
结果不准确，参考价值低
收费不透明，价格偏高
服务响应慢，售后差
没有发现明显问题
您获取职场新人安全性评价相关服务的主要渠道是？
网络搜索推广
同行推荐
招聘平台合作推荐
线下展会活动
其他渠道