您的身份是
在校即将毕业的学生
工作1年以内的职场新人
工作1-3年的职场新人
工作3年以上职场人士
您目前所在的行业是
互联网/IT
金融
制造业
零售/电商
教育
医疗
文化传媒
其他
您是通过什么渠道首次了解到数字化转型相关内容的？
学校课程/老师讲解
网络媒体内容
求职招聘信息
职场前辈分享
企业入职培训
其他渠道
在您看来，企业数字化转型会涉及到哪些方面的改变？
业务流程数字化改造
工作工具数字化升级
组织管理模式调整
员工数字技能要求提升
产品/服务数字化创新
不太清楚
请您对自身目前具备的数字化工作技能进行打分（1分代表完全不具备，10分代表非常精通）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为现在行业整体对职场新人的数字化能力要求是否在提高？
提升非常明显
有一定提升
几乎没有变化
要求有所下降
求职过程中，您有没有遇到过企业岗位要求明确提到数字化转型相关能力？
遇到过，很多岗位都提到
遇到过，少数核心岗位提到
没有遇到过
已经入职，不记得求职要求
您认为数字化转型对职场新人来说是机遇还是挑战？
机遇大于挑战
挑战大于机遇
机遇和挑战各半
没有明确感受
在您当前的工作中，企业是否已经开展了数字化转型相关的工作落地？
已经全面落地相关工作
正在逐步推进中
仅了解概念，还没有落地
完全没有相关动作
不清楚公司的相关规划
您认为职场新人需要具备哪些数字化技能来适配数字化转型趋势？
基础办公软件高级使用能力
数据分析能力
数字化协作工具使用能力
行业专用数字化系统操作能力
数字化思维能力
其他
您有没有主动学习过和数字化转型相关的知识或技能？
经常主动学习
偶尔会学习相关内容
仅了解学校/公司安排的课程内容
完全没有学习过
您认为学校的现有培养内容是否能满足职场新人适配数字化转型的能力需求？
完全可以满足
基本可以满足
部分满足，缺口较大
完全不能满足
不确定
进入职场后，您所在的企业有没有提供数字化转型相关的技能培训？
有系统完善的培训
有少量入门培训
没有提供任何相关培训
还未入职，不清楚
您认为当前高校针对职场新人的数字化转型认知培养，需要改进的紧迫性有多高？（0分完全不紧迫，10分非常紧迫）
未来5年，您认为数字化转型会给职场新人带来更多就业机会还是会挤压就业岗位？
会带来更多新的就业机会
会挤压传统岗位的就业空间
两者同时存在，影响差不多
不确定
您认为数字化转型趋势下，哪些类型的岗位需求会增长更快？
数据分析类岗位
数字化产品类岗位
数字化运营类岗位
技术开发类岗位
传统岗位的数字化升级方向
不太清楚
您认为学校应该增加哪些和数字化转型相关的培养内容，帮助职场新人更好适配行业趋势？
您对当前职场新人提升数字化转型认知还有什么其他的建议？