您目前所在的证券经纪业务机构类型是
头部上市券商
中小型区域券商
互联网券商
其他类型证券经纪机构
您从事证券经纪业务的工作年限是
1年及以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您当前的岗位职级是
基层一线营销人员
团队主管
区域营销负责人
公司经纪业务管理岗
后台支持岗
您当前的个人月均收入范围是
5000元及以下
5001-10000元
10001-20000元
20001-50000元
50000元以上
您目前的收入构成包含以下哪些部分
基础底薪
客户交易佣金提成
产品代销分成
开户新增奖励
年终奖
其他福利补贴
请您对当前的工作压力程度打分（1分压力极低，5分压力极高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前证券经纪业务的考核压力主要来自哪里
新增客户开户量要求
产品销售业绩要求
客户资产规模增长要求
客户活跃度要求
综合指标都很高
您向他人推荐进入证券经纪行业工作的可能性是多少？（0-10分）
结合当前证券经纪人员工体验市场分析来看，您认为所在公司对员工的支持力度如何
几乎没有支持
支持较少
支持力度一般
支持力度较大
支持力度非常大
您所在公司目前为证券经纪业务人员提供了哪些支持资源
获客引流支持
专业投研培训
客户服务工具
合规风控指导
营销物料支持
没有对应支持
您是否考虑过在1年内离开当前证券经纪岗位
已经在办理离职
有明确离职计划
有离职想法但还没行动
暂时没有考虑
完全不会考虑离职
如果您选择离开证券经纪岗位，主要原因是
收入过低达不到预期
工作压力过大无法承受
职业发展空间不足
行业前景不乐观
公司管理机制不合理
个人家庭原因
您认为当前行业整体的职业发展空间如何
非常狭窄，没有上升空间
比较狭窄，上升难度大
一般，看个人能力
比较开阔，有较多机会
非常开阔，发展前景很好
您认为数字化转型对您的日常工作带来的影响是
完全负面影响，增加了工作难度
负面影响大于正面影响
没有明显影响
正面影响大于负面影响
完全正面影响，降低了工作难度
在日常工作中，您遇到的最大困难是
新客户获取难度大
客户留存难，流失率高
佣金率不断下降收入缩水
合规要求高，操作限制多
业绩考核不达标风险高
与客户沟通成本高
对于目前证券经纪人员工体验相关的市场变化，您认为最大的挑战是
互联网券商价格战冲击
人工智能投顾替代人工
客户投资意愿下降
监管要求不断提升
行业竞争过度同质化