您所在企业的行业类型是
制造业
互联网/信息技术
金融
零售/消费
医疗健康
能源/化工
其他
您所在企业的规模是
50人以下
50-200人
201-1000人
1000人以上
您认为当前企业高管团队最需要提升的能力模块是
战略规划与决策能力
数字化转型领导力
组织变革管理能力
跨生态资源整合能力
风险管控能力
团队人才培养能力
ESG 与可持续发展运营能力
全球化布局能力
您倾向于企业高管培训采用哪些形式
线下标杆参访游学
行业专家闭门研讨
名校教授系统授课
商业案例沉浸式沙盘模拟
高管一对一教练辅导
线上精品课程自主学习
跨界主题私董会
您认为企业高管培训最合适的开展频率是
每月1次
每季度1次
每半年1次
每年1次
按需不定期开展
您认为当前企业高管培训存在哪些主要问题
培训内容脱离实际业务需求
培训形式单一枯燥
培训时间与工作冲突
培训成本过高
培训后没有落地跟踪效果
优质讲师资源匮乏
结合此次收集企业高管的改进建议，您认为培训内容应当更侧重哪个方向
前沿行业趋势学习
实战管理工具应用
思维认知升级
软技能提升
政策合规解读
您对现有企业高管培训效果的评分是（1分最差，5分最好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前企业高管团队能力提升还有哪些具体的改进建议