您所在的岗位是
一线养老护理员
养老服务管理岗
后勤保障岗
医疗康复岗
心理咨询岗
其他
您在本养老机构的工作年限是
不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您是否清楚了解机构当前针对退休老人的期望功能做出的服务规划
您向他人推荐本机构工作岗位的可能性有多大？（0-10分）
请您对当前机构匹配退休老人需求的服务流程合理性打分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前机构的设施设备配置满足退休老人核心需求的程度打分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前机构的薪酬福利满意度打分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前机构的工作氛围满意度打分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前机构给到您的培训支持满意度打分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前机构在满足退休老人生活照料需求方面的充足度是
您认为目前机构在满足退休老人医疗健康需求方面的充足度是
您认为目前机构在满足退休老人精神文化需求方面的充足度是
您认为目前工作中，阻碍实现退休老人的期望功能的主要因素有哪些
人员配置不足
设施设备不完善
培训不到位
流程不合理
经费不足
沟通机制不顺畅
其他
机构是否会定期收集您对优化服务、匹配退休老人需求的建议
您提出的优化服务相关建议是否能得到及时反馈和落地
全部都能得到反馈落地
大部分能得到反馈落地
少数能得到反馈落地
从未得到反馈落地
您是否认同机构的服务理念是以满足退休老人需求为核心
您认为机构还需要新增哪些适配退休老人需求的服务功能
远程健康监测功能
老年智能设备使用教学
个性化兴趣课程
临终关怀服务
家属远程探视服务
老年防诈骗宣传指导
其他
您认为当前的工作强度是否合理
非常合理，完全可以承受
基本合理，在承受范围内
不太合理，工作压力较大
非常不合理，难以承受
您的职业发展方向是否和机构优化退休老人相关服务的目标一致
请您说说对进一步完善服务、更好落地退休老人的期望功能，还有哪些具体建议