您当前的身份是
正在经营小微企业的小微企业主
已结束经营，正在求职的原小微企业主
计划结束经营准备求职的小微企业主
您计划求职的原因是
小微企业经营压力过大
希望获得更稳定的收入
希望转换职业赛道
个人其他规划
您的年龄是
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您求职时，首要关注的因素是
薪资福利水平
岗位稳定性
职业发展空间
工作时间弹性
企业文化匹配度
您的求职意向行业包含哪些
批发零售业
住宿餐饮业
服务业
信息技术行业
制造业
教育培训行业
其他行业
您偏好的用工性质是
正式编制劳动合同
劳务派遣
灵活用工
项目制用工
无偏好
您期望的税前月薪资范围是
5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
您认为必须具备的法定福利是
养老保险
医疗保险
失业保险
工伤保险
生育保险
住房公积金
除法定福利外，您最看重的额外福利是
年终奖/绩效奖金
带薪年假
员工培训与发展机会
补充商业保险
住房补贴/交通补贴/餐补
节日福利
健康体检
请您对当前招聘市场提供给小微企业主的福利整体水平打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
小微企业主的求职偏好中，您是否更倾向于能发挥过往经营经验的管理岗
是，优先选择管理岗
可以选择专业岗，发挥经营相关经验
没有要求，能入职即可
不想再从事相关经验类岗位
您求职时，能接受的上下班通勤时间是
30分钟以内
31-60分钟
61-90分钟
90分钟以上
求职过程中，您是否认为过往经营小微企业的经验是您的核心优势
是，优势非常明显
有一定优势
不确定
不仅不是优势，还是劣势
您主要通过哪些渠道求职
招聘网站/app
人脉内推
社交媒体招聘信息
线下招聘会
政府就业服务中心