您的年龄阶段是
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您目前的就业状态是
全职远程办公
混合办公（部分时间远程）
仅偶尔居家办公
全程线下办公，无远程经历
您拥有远程办公经历的时长是
没有远程办公经历
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3年以上
您选择远程办公的最主要原因是
工作性质本身支持远程
居住地没有合适的线下岗位
照顾家庭需要
更偏好灵活的工作时间
其他
您对当前自己的少数民族群体的远程办公体验整体满意度打分（0-10分，0分非常不满意，10分非常满意）
您对远程办公网络条件的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对远程办公沟通效率的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对远程办公工作生活平衡状态的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对远程办公职业发展机会的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在远程办公中遇到过哪些问题
网络基础设施不稳定
线上沟通存在障碍
缺乏同事社交容易感到孤独
职业技能提升机会少
薪酬福利不如线下办公
身份相关的隐形歧视
其他
您远程办公所在的公司是否尊重您的民族习俗与文化节日
完全尊重，会灵活调整工作安排
基本尊重，很少有冲突
不太尊重，偶尔会有冲突
不尊重，经常有冲突
相比线下办公，远程办公是否降低了您在工作中遇到身份偏见的可能性
是的，降低了很多
有一定程度降低
没有变化
反而增加了
您认为远程办公对您来说带来了哪些好处
不用离开家乡就能获得一线城市工作机会
可以兼顾民族文化生活与工作
减少了线下社交中的身份尴尬
获得了更多的工作选择机会
时间更灵活方便照顾家庭
其他
您认为要改善少数民族远程办公体验，需要哪些支持
偏远地区网络基础设施建设
更友好的文化包容政策
针对性的职业技能线上培训
公平的晋升渠道保障
远程从业者交流社群建设
其他
您对提升少数民族群体远程办公体验还有什么其他想说的建议