您所在的学校所属区域是广州哪个行政区？
越秀区
海珠区
荔湾区
天河区
白云区
黄埔区
番禺区
花都区
南沙区
从化区
增城区
您的职称是？
三级教师
二级教师
一级教师
高级教师
正高级教师
暂无职称
您在当前学校的任教年限是？
1年及以内
2-5年
6-10年
11-20年
20年以上
您认为学校管理工作对一线教师依赖程度是否符合合理预期？
远高于预期，依赖过度
略高于预期
符合预期
略低于预期
远低于预期
您日常工作中非教学事务（如迎检、报表）的工作量占比约为？
10%以下
10%-25%
25%-40%
40%-60%
60%以上
您认为当前学校哪些工作对教师存在过度依赖的情况？
行政事务类工作
家校沟通类工作
迎检评比类工作
学生管理类工作
后勤辅助类工作
宣传推广类工作
其他
过高的教师依赖程度是否对您的工作满意度造成了负面影响？
造成了非常严重的负面影响
有一定负面影响
几乎没有影响
反而有正向影响
您认为降低不合理的教师依赖程度对提升教师员工满意度的重要性是？
完全不重要
不太重要
一般重要
比较重要
非常重要
您当前的工作压力水平处于？
压力极小，完全可以轻松应对
压力适中，可以正常应对
压力较大，偶尔难以应付
压力极大，经常难以应付
您向他人推荐来当前学校任教的可能性有多大？（0-10分）
您对优化工作分工、调整教师依赖程度，提升员工满意度有什么具体建议？