华北地区中层管理者使用意愿福利满意度调查

本次调研旨在了解华北地区中层管理者使用意愿与福利满意度情况,您的反馈对我们非常重要,请根据实际情况填写。
您所在的城市属于华北地区哪一区域
北京
天津
河北
山西
内蒙古
您所在企业的性质是
国有企业
民营企业
外资企业
合资企业
事业单位/政府机构
您担任中层管理者的时长是
1年及以内
2-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前管理的团队规模是
10人及以下
11-30人
31-50人
51-100人
100人以上
您对目前公司整体福利的满意程度打分为(1-5分,1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您目前享受的法定福利包含以下哪些
五险一金
带薪年假
法定节假日
产假/陪产假
婚假
您目前享受的企业额外福利包含以下哪些
补充商业保险
住房补贴
交通补贴
餐饮补贴
通讯补贴
员工体检
节日福利
年终奖金
股权激励
育儿补贴
您是否认为公司当前的福利体系匹配中层管理者的需求
完全不匹配
不太匹配
一般匹配
比较匹配
完全匹配
您对公司现有线上福利平台的使用意愿如何
完全没有使用意愿
使用意愿较低
中立
使用意愿较高
非常愿意使用
影响您使用线上福利平台的核心因素是
操作太复杂
福利可选范围小
福利实用性差
个人信息不安全
没有使用需求
您向其他企业中层管理者推荐本公司福利体系的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对福利内容更新频率的满意程度是
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您认为当前福利对您留住核心下属的帮助程度是
完全没有帮助
帮助很小
有一定帮助
帮助比较大
帮助非常大
您认为当前福利对您自身工作积极性的提升帮助程度是
完全没有帮助
帮助很小
有一定帮助
帮助比较大
帮助非常大
如果推出定制化福利包,您更愿意选择哪几类福利
健康医疗类
休闲旅游类
学习培训类
生活日用品类
子女教育类
养老规划类
您对当前福利申请流程的便捷性满意吗
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您是否愿意尝试企业推出的新型弹性福利制度
完全不愿意
不太愿意
不确定
比较愿意
非常愿意
您认为当前公司福利和同行业其他公司相比处于什么水平
远低于行业水平
略低于行业水平
和行业水平持平
略高于行业水平
远高于行业水平
请谈谈您对公司福利体系优化的具体建议
    ____________

19题 | 被引用274次

模板修改
使用此模板创建