您的企业注册所在区域
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江北新区
您的企业所属行业
制造业
批发零售业
住宿餐饮业
信息技术服务业
建筑业
文化创意产业
其他
您的企业员工规模
10人以下
10-50人
50-100人
100人以上
您在招聘过程中，对小微企业主安全性评价的重视程度如何？
您认为企业主安全性评价在招聘决策中的主要作用是什么？
筛选高风险候选人
提升团队稳定性
保障企业资产安全
符合行业规范
其他
您通常通过哪些渠道进行招聘？
线上招聘平台
校园招聘
猎头服务
员工推荐
人才市场
社交媒体
在招聘过程中，您是否遇到过因安全性评价不足而导致的用人风险？
您认为小微企业主安全性评价应包含哪些核心维度？
信用记录
经营合规性
财务稳定性
法律纠纷情况
行业声誉
员工关系
您对当前招聘市场中小微企业主安全性评价工具的满意度如何？
您是否愿意为专业的小微企业主安全性评价服务支付额外费用？
您认为影响小微企业主安全性评价准确性的主要因素是什么？
数据来源可靠性
评价标准统一性
评价人员专业性
企业信息透明度
其他
您希望安全性评价服务提供哪些附加功能？
实时风险预警
行业对比分析
历史数据追踪
法律咨询支持
定制化报告
在过去一年中，您的企业是否经历过与安全性相关的事件？
您认为政府或行业协会在提升小微企业主安全性评价方面应发挥什么作用？
建立统一标准
提供数据支持
加强监管
开展培训
其他
您是否了解南京市关于小微企业主安全性评价的相关政策？
您认为当前小微企业主安全性评价面临的主要挑战有哪些？
数据获取困难
评价成本过高
缺乏专业人才
评价结果不透明
企业配合度低
您认为安全性评价结果应如何与招聘决策结合？
作为硬性门槛
作为参考因素
仅用于高风险岗位
不用于招聘决策
您对南京市小微企业主安全性评价招聘调研的其他建议或意见