您目前的职场身份是？
在校实习生
应届毕业生（已入职）
入职1年内的新人
入职1-3年的初级员工
您入职初期遇到的最大痛点是什么？
角色转换困难
工作技能不足
人际关系处理
职业方向迷茫
薪资待遇不匹配
在适应职场过程中，您最需要哪些方面的支持？（可多选）
专业技能培训
导师一对一辅导
职场心理疏导
职业规划指导
行业信息获取
社交资源拓展
您认为当前针对职场新人的培训产品或服务，其可行性如何？
非常可行，已有成熟方案
比较可行，但需优化
一般，落地难度较大
不可行，需求未被验证
您对现有职场新人支持体系的满意度评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道获取职场生存技能？（可多选）
网络课程平台
社交媒体（抖音/B站/小红书）
公司内部培训
书籍或播客
前辈或同事经验分享
如果有一款专为职场新人设计的App，您最希望它优先解决哪类痛点？
您愿意为高质量的职场新人解决方案支付多少费用？
完全免费
50元以内
50-200元
200-500元
500元以上
您认为哪些功能最能提升职场新人产品的实用性？（可多选）
AI智能问答
真实案例库
在线课程
社群交流
简历优化工具
面试模拟
您是否参加过付费的职场新人培训或咨询？
经常参加
偶尔参加
从未参加，但有兴趣
从未参加，也不感兴趣
您向其他职场新人推荐此类调研或解决方案的可能性有多大？（0-10分）
您认为职场新人痛点调研中最容易被忽视的方面是？
心理健康
远程办公适应
跨代际沟通
职业倦怠预防
技能更新速度
您希望职场新人支持服务以什么形式呈现？（可多选）
线上课程
线下工作坊
一对一咨询
社群陪伴
企业内训合作
您对改善职场新人群体需求痛点解决方案有何具体建议？