您目前在企业中的职位层级是？
C-level（CEO/CFO等）
副总裁/总经理
总监/高级经理
其他高管岗位
您所在企业的规模（员工人数）？
50人以下
50-500人
500-5000人
5000人以上
在过去12个月内，您个人参与志愿服务活动的频率是？
每月多次
每月一次
每季度一次
每年1-2次
从未参与
您参与志愿服务的主要领域是？（若未参与，请选择“未参与”）
教育支持
环境保护
社区发展
灾害救援
扶贫助困
未参与
影响您参与志愿服务意愿的关键因素有哪些？
时间成本
工作压力
企业支持程度
个人兴趣
社会认可度
政策激励
您认为企业高管群体志愿服务意愿与社会责任感的关联程度如何？
请评价当前政策对您参与志愿服务的支持力度（1-5分，5分为非常支持）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否了解国家或地方关于企业高管参与志愿服务的激励政策？
您认为哪些政策最能提升企业高管群体志愿服务意愿？
税收减免
荣誉表彰
企业评级加分
个人信用加分
专项资金支持
其他
若政策提供灵活工时或带薪志愿服务假，您参与志愿服务的可能性会？
您所在企业是否鼓励高管参与志愿服务？
明确鼓励并提供资源
口头鼓励但无实质支持
不鼓励也不反对
不鼓励
您认为企业高管群体志愿服务意愿的主要障碍是什么？请简要描述。
您参与志愿服务的主要动机是？（若未参与，请选择“无”）
回馈社会
提升个人形象
拓展人脉
响应企业号召
政策驱动
无
您对“志愿服务对个人领导力提升”的认同程度（1-5分，5分为非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望政策在哪些方面加强对企业高管群体志愿服务意愿的引导？
简化参与流程
提供专业培训
建立高管志愿网络
增加宣传推广
强化考核激励
您认为企业高管群体志愿服务意愿受同行影响的程度如何？
您对提升企业高管群体志愿服务意愿的政策建议有哪些？
您认为志愿服务时长是否应作为高管绩效考核的参考指标？
您获取志愿服务信息的主要渠道是？
企业内部通知
政府平台
社会组织
社交媒体
朋友推荐
其他
您对目前志愿服务政策整体满意度的评分（1-5分，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请分享一次您印象深刻的志愿服务经历及其对您的影响。