您目前所在的科室类型
内科
外科
急诊科
ICU/重症监护
妇产科
儿科
其他科室
您从事医护工作的年限
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您是否经常参与科室或医院的集体活动（如培训、会议、团建）
影响您工作满意度的主要因素有哪些
薪酬待遇
工作负荷
职业发展机会
同事关系
医患关系
医院管理
工作环境
您觉得医护人员群体参与度在科室决策中的体现程度如何
您向其他同行推荐在本院工作的可能性有多大？（0-10分）
您认为哪些措施能有效提升医护人员群体参与度
增加民主决策机会
定期开展员工座谈会
完善意见反馈渠道
提高福利待遇
改善排班制度
加强心理支持
您平均每周的加班时长
无加班
1-5小时
6-10小时
11-20小时
20小时以上
请为您对医院后勤保障（如餐饮、休息室、设备供应）的满意度打分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您最近一年内经历过的职业压力来源
高强度工作
医患冲突
职业暴露风险
晋升压力
家庭与工作失衡
考核指标压力
您对提升医护人员群体参与度与员工满意度还有哪些具体建议？