您目前的主要角色是？
投资人/投资经理
企业高管/管理层
普通员工
其他相关角色
您所在机构或企业的规模是？
50人以下
50-200人
200-500人
500人以上
您认为当前投资人群体技能提升需求中最紧迫的领域是？
财务分析与估值
行业研究与趋势判断
风险管理与合规
沟通与谈判技巧
数字化工具应用
针对投资人群体技能提升需求，您希望优先获得哪些方面的培训或资源？
实战案例研讨
资深导师一对一辅导
线上精品课程
行业交流峰会
模拟投资演练
您平均每年投入多少时间用于个人技能提升？
少于10小时
10-30小时
30-50小时
50小时以上
您对当前机构提供的技能提升支持（如培训、学习资源）满意度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为技能提升对提升员工整体工作满意度的影响程度是？
您在工作中最常遇到的技能短板有哪些？
数据分析能力
项目统筹能力
跨部门协作能力
创新思维能力
时间管理能力
您向他人推荐本机构作为职业发展平台的可能性有多大？（0-10分）
您对当前工作环境（如办公设施、团队氛围）的满意度如何？
您希望机构在哪些方面改善以提升员工满意度？
薪酬福利
晋升机制
工作生活平衡
培训机会
领导沟通效率
请具体描述您对投资人群体技能提升需求的其他建议或期望。
您对当前团队协作效率的满意度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为影响员工满意度的主要因素有哪些？
工作内容挑战性
薪酬公平性
职业成长空间
管理风格
公司文化
请补充您对投资人群体技能提升需求与员工满意度调查的其他想法。