您目前是否在郑州市从事社交APP相关行业的工作？
是，全职
是，兼职/实习
否，但有意向进入该行业
否，且不打算进入
您对社交APP行业的了解程度如何？
非常了解，有丰富经验
比较了解，有一定项目经验
一般了解，仅作为用户
不太了解
您认为郑州市社交APP行业最吸引您加入的因素有哪些？
行业发展前景好
薪资待遇有竞争力
工作氛围开放创新
技术挑战性强
本地就业机会多
其他
在求职社交APP相关岗位时，您最看重的招聘信息渠道是？
主流招聘平台（如BOSS直聘、智联）
社交APP内推/社群
企业官网或公众号
校园招聘会
猎头或中介
您认为当前郑州市社交APP企业招聘过程中存在哪些主要问题？
岗位描述与实际不符
薪资范围不透明
面试流程过长
缺乏职业发展路径说明
对本地人才吸引力不足
您是否愿意为了加入郑州市的社交APP企业而接受跨城市通勤或远程办公？
愿意，完全接受远程
愿意，接受通勤1小时内
仅接受本地办公
不愿意
您最近一次主动投递社交APP相关岗位是在什么时候？
1个月内
1-3个月内
3-6个月内
半年以上
从未投递过
请对郑州市社交APP行业的整体招聘效率进行评分（1-5分，5分为非常高效）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望社交APP企业在招聘中提供哪些额外福利？
弹性工作时间
技术培训补贴
免费餐饮或零食
年度健康体检
股票期权
您认为郑州市社交APP行业在人才引进方面最需要改进的一点是什么？
如果社交APP企业提供内推奖金，您是否更愿意推荐朋友应聘？
您通常通过哪些社交APP来获取行业动态或招聘信息？
微信/企业微信
脉脉
知乎
抖音/快手
小红书
其他
您计划开始寻找或更换社交APP相关工作的大致时间？
您认为社交APP产品运营岗和开发岗在郑州的招聘难度哪个更高？
请简述您对郑州市社交APP行业未来3年人才需求的预测或建议
您是否愿意参加由本地社交APP企业组织的线下技术或产品沙龙？
在评估社交APP企业时，您更看重哪些公司文化元素？
扁平化管理
鼓励试错创新
数据驱动决策
重视用户反馈
团队年轻化
如果您有社交APP行业招聘相关经历，请分享一个印象深刻的案例
您认为社交APP企业是否应更注重校园招聘来储备本地人才？
应该，效果显著
可以尝试，但效果未知
没必要，社会招聘更高效
您是否愿意为郑州市社交APP企业提供兼职或项目制合作？