您所在的农业企业所属细分领域是
种植业（粮食/果蔬/经济作物等）
养殖业（畜禽/水产等）
农产品加工与流通
农业科技服务（种业/农机/智慧农业等）
休闲农业与乡村旅游
其他农业相关领域
您在当前农业企业的工作岗位类型是
一线生产/养殖作业人员
技术研发/农技指导人员
生产管理/场长/班组长
销售/供应链/市场人员
行政/人力/财务等职能人员
企业中高层管理人员
您在本企业的累计工作年限是
1年及以下
1-3年（不含3年）
3-5年（不含5年）
5-10年（不含10年）
10年及以上
请对您当前工作岗位的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前工作中最影响积极性的因素是
薪酬福利水平偏低
工作环境艰苦/劳动强度大
职业晋升通道不清晰
技能培训机会不足
团队管理与沟通不畅
工作与生活难以平衡
其他因素
您所在企业目前为员工提供的保障与福利包含以下哪些项
足额缴纳社会保险
提供食宿或食宿补贴
季节性/高温/户外作业专项补贴
定期健康体检
农业技能专项培训
节日福利/年终奖金
意外商业保险
暂无相关福利保障
您对当前企业的薪酬水平与同行业同岗位相比的感受是
明显高于行业平均水平
略高于行业平均水平
与行业平均水平基本持平
略低于行业平均水平
明显低于行业平均水平
请对您所在团队的内部沟通协作顺畅度进行评分（1分非常不顺畅，5分非常顺畅）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望企业未来重点补充哪些类型的员工培训内容
现代农业生产/养殖实用技术
安全生产与应急防护知识
数字化农业设备操作技能
职业素养与通用管理能力
农产品电商与市场营销知识
职业发展规划相关指导
其他培训内容
您是否清晰了解自己在企业内的职业晋升路径
非常清晰，有明确的发展目标
比较清晰，知道大致晋升方向
一般，仅了解部分岗位要求
不太清晰，很少听到相关说明
完全不了解，没有相关指引
请对您日常工作场景的劳动安全保障水平进行评分（1分保障很差，5分保障完善）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您平均每个月的休息天数能够达到多少
不足4天
4-6天
6-8天
8天以上
随生产季节灵活调整，无固定休息日
您认为当前农业从业场景中，最需要改善的工作条件是
优化生产作业的防护设施
改善员工食宿生活条件
降低高强度作业的时长占比
完善偏远基地的交通与通讯保障
升级农机/生产设备降低人工负担
丰富员工业余文化生活
其他条件改善需求
您向身边亲友推荐到本企业从事农业相关工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常愿意）
您所在企业的员工诉求反馈渠道是否通畅
非常通畅，反馈后能及时得到回应和解决
比较通畅，大部分诉求能得到处理
一般，只有部分诉求会被关注
不太通畅，反馈后很少有回应
完全没有正式的反馈渠道
您是否感受到企业对一线农业员工的关怀与尊重
经常感受到，企业有明确的关怀举措
偶尔能感受到，多集中在节日或特殊节点
感受一般，没有特别的相关举措
很少感受到，管理方式比较粗放
完全没有感受到，员工诉求不被重视
您认为吸引人才长期留在农业企业工作的核心要素有哪些
有竞争力的薪酬回报
稳定的社会保障与福利
清晰的职业成长空间
持续的技能提升机会
人性化的管理与团队氛围
不断改善的工作与生活环境
对农业行业价值的认同感
其他核心要素
您对企业未来在员工管理与服务优化方面的信心程度是
非常有信心
比较有信心
一般，持观望态度
不太有信心
完全没有信心
结合您的实际工作经历，您对本次员工调查覆盖的相关主题还有哪些补充意见或建议？
您对所在企业优化员工体验、提升团队凝聚力还有哪些具体的期望？