您所在企业的人员规模属于以下哪个区间？
100人以下
100-500人
501-2000人
2001-10000人
10000人以上
您在企业中主要负责的工作领域是？
企业文化/品牌宣传
人力资源/员工关系
产品/市场调研
行政/综合管理
其他岗位
您所在企业开展企业文化产品相关调研（如文化周边、内部活动、文化理念落地效果等）的频率大概是？
每月至少1次
每季度1-2次
每半年1次
每年1次
几乎不开展相关调研
您所在企业开展企业文化产品调研时，主要使用过哪些调研工具？
微信生态内的问卷小程序
第三方在线问卷网页端
线下纸质问卷
企业内部自研调研系统
面对面访谈/焦点小组
您使用问卷小程序开展企业文化相关调研的频率是？
每次调研都用
大部分调研会用
偶尔使用
从未使用过
仅测试体验过
请您对目前使用过的问卷小程序在企业文化调研场景下的整体易用性进行评分（1分非常难用，5分非常好用）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您选择使用问卷小程序开展调研的主要原因有哪些？
微信生态内分享便捷，员工触达率高
无需额外下载APP，打开即可填写
模板丰富，可快速生成企业文化类调研题目
数据自动统计分析，节省整理时间
支持匿名填写，员工反馈更真实
在企业文化产品调研场景中，您认为问卷小程序最需要具备哪些核心功能？
支持企业品牌视觉自定义（logo、主题色匹配企业文化风格）
可设置逻辑跳转，针对不同部门/岗位员工展示差异化题目
支持多媒体插入（可上传文化产品图片、活动视频供受访者参考）
多维度数据看板，可交叉分析不同群体的反馈差异
可对接企业微信/内部通讯录，精准定向发放
您认为目前市面上的问卷小程序在企业文化调研场景下的功能匹配度如何？
完全匹配，能满足所有需求
基本匹配，少量需求无法满足
匹配度一般，核心功能存在缺失
匹配度较低，很多场景无法适用
完全不匹配，无法支撑相关调研
您在使用问卷小程序开展企业文化调研时，遇到过哪些问题？
免费版功能限制多，品牌自定义、高级统计等功能需付费
题目类型不够丰富，无法满足文化产品偏好测试等特殊需求
数据安全性不足，担心员工敏感反馈泄露
分享路径受限，无法高效触达全体员工
填写体验不佳，加载慢、适配差导致员工弃填率高
请您对问卷小程序生成的企业文化调研数据的准确性与参考价值进行评分（1分完全无参考价值，5分参考价值极高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在企业是否愿意为适配企业文化调研场景的问卷小程序高级功能付费？
非常愿意，只要功能匹配可承担相应费用
比较愿意，会根据性价比选择付费版本
不确定，需要评估实际价值后决定
不太愿意，更倾向使用免费工具
完全不愿意，无相关预算
您认为微信生态内的问卷工具相比其他调研渠道，在企业文化产品调研中的独特优势有哪些？
依托微信社交关系，转发扩散更方便
和企业微信、公众号等内部传播渠道打通，发放更高效
员工日常使用微信频率高，填写响应速度更快
支持红包、抽奖等激励功能，可提升员工参与度
数据可沉淀在企业私域，方便后续跟进分析
您向其他负责企业文化工作的同行推荐使用问卷小程序开展相关调研的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示非常愿意推荐）
您认为未来问卷小程序在企业文化调研领域的应用前景如何？
前景非常广阔，会成为企业调研的主流工具
前景较好，会和其他调研工具形成互补
前景一般，仅能满足部分轻量化调研需求
前景有限，会被更专业的调研系统替代
不好判断
除了基础的问卷发放与统计功能，您还希望问卷小程序能提供哪些和企业文化建设相关的延伸服务？
提供成熟的企业文化调研模板库（如文化落地效果、周边偏好、活动满意度等）
自动生成调研分析报告，给出文化产品优化的 actionable 建议
支持文化产品投票、创意征集等互动类调研玩法
可对接企业内部文化积分体系，填写问卷可兑换文化周边
支持多轮追踪调研，对比不同阶段企业文化建设的效果变化
您在开展企业文化产品调研时，单份问卷的平均题目数量通常控制在多少？
10题以内
10-20题
21-30题
30题以上
根据调研主题灵活调整，无固定数量
请您对问卷小程序在提升企业文化调研效率方面的实际作用进行评分（1分完全没有提升，5分提升效果非常显著）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果您有使用过体验较好的问卷小程序，或者对这类工具在企业文化调研场景下的优化有其他具体建议，欢迎在下方留言说明。