您目前的就业状态是？
仍在直播电商行业任职，暂无离职计划
仍在直播电商行业任职，近期有离职打算
已从直播电商行业离职，离职时间不满6个月
已从直播电商行业离职，离职时间6个月以上
您在直播电商行业的累计从业时长为？
不满6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
您过往/当前在直播电商领域的岗位类型是？
主播/助播
直播运营/场控
选品/供应链专员
投流/短视频推广
客服/售后支持
管理岗（店长/项目负责人等）
其他
您所在/曾在的直播电商团队规模为？
5人及以下（小团队/个人工作室）
6-20人
21-50人
51-200人
200人以上（头部MCN/品牌自播团队）
请对您在直播电商岗位上的整体工作满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为直播电商行业工作中最突出的压力来源有哪些？
工作时长过长/作息不规律（如熬夜直播）
业绩指标（GMV、转化率等）考核压力大
行业竞争激烈，职业稳定性差
工作内容重复，个人成长空间有限
团队管理不规范，权责不清晰
薪酬福利与付出不匹配
职业社会认可度较低
其他
若您曾考虑/已经从直播电商岗位离职，主要驱动因素是？
薪酬待遇未达预期
长期熬夜/高强度工作影响身体健康
看不到清晰的职业晋升路径
与团队/上级沟通协作不畅
行业波动大，担心长期发展前景
个人生活与工作无法平衡
找到了更符合预期的其他行业机会
因个人原因（家庭、升学等）主动选择
被公司辞退/团队解散等被动原因
其他
您的月均收入（含底薪、提成、奖金等）在以下哪个区间？
4000元及以下
4001-8000元
8001-15000元
15001-30000元
30000元以上
请评价您当前/过往岗位的薪酬与工作付出的匹配程度（1分极不匹配，5分非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您平均每周的工作时长约为？
40小时及以下（标准双休/朝九晚五）
41-50小时
51-60小时
61-70小时
70小时以上
您所在/曾在的公司是否按国家规定为您缴纳五险一金？
您认为当前直播电商行业普遍存在哪些用工不规范问题？
强制加班且无加班费/调休
试用期不缴纳社保
随意克扣工资/提成
不签订正式劳动合同
单方面无理由辞退员工
没有明确的绩效考核标准
基本无其他问题
其他
请评价您在直播电商岗位上获得的技能成长与职业能力提升程度（1分几乎无提升，5分提升非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在/曾在的公司是否提供系统的岗位技能培训？
有完善的定期培训体系
偶尔会组织相关培训
仅入职时有简单培训
完全没有相关培训
您认为直播电商行业的职业发展路径清晰度如何？
非常清晰，有明确的晋升阶梯
比较清晰，大致知道发展方向
比较模糊，不确定未来发展方向
完全没有清晰路径，吃青春饭
如果未来继续留在直播电商行业，您最希望获得哪些支持？
更合理的作息安排与工作时长
更有竞争力的薪酬与提成机制
清晰的晋升通道与发展规划
系统的专业技能培训机会
更完善的社会保障与福利
更人性化的团队管理氛围
行业统一的从业规范与权益保障
其他
若您已经从直播电商行业离职，您目前从事的行业是否与直播电商相关？
完全相关（如电商运营、短视频内容等）
部分相关（如品牌营销、互联网销售等）
完全不相关，已转行到其他领域
暂未就业/正在求职
您向身边亲友推荐从事直播电商相关工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常愿意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些因素能够有效降低直播电商行业的员工离职率？
规范用工制度，保障员工合法权益
建立合理的排班机制，避免长期熬夜
设置科学的考核指标，降低过度业绩压力
搭建清晰的职业成长与晋升体系
提供有市场竞争力的薪酬福利
加强团队文化建设，改善工作氛围
推动行业规范化，提升职业社会认可度
其他
您对未来直播电商行业的整体发展前景持什么态度？
非常看好，行业仍有很大增长空间
比较看好，会向规范化方向发展
一般，行业将进入平稳存量期
不太看好，行业乱象多、波动大
完全不看好，行业会逐渐萎缩
结合您自身的从业经历，您对直播电商行业改善员工就业体验、降低离职率还有哪些具体的建议或想法？