您所在的汽修相关岗位是
一线维修技师
门店服务顾问
门店店长/负责人
汽修连锁品牌运营人员
汽修相关调研/培训人员
其他
您所在的汽修门店规模属于
1-3人社区小店
4-10人中型门店
10人以上大型综合维修厂
品牌连锁汽修门店
其他
您是否有过设计汽修类客户调研或内部调研问卷的经验
从未设计过
偶尔设计（每年1-2次）
经常设计（每季度至少1次）
专职负责相关调研设计工作
您在设计汽修相关问卷时，最常遇到的困难有哪些
不知道调查问卷怎么写才能贴合汽修服务场景
题目设置不合理，回收的有效数据少
找不到适配汽修场景的问卷参考模板
问卷发放后回收率低
题目太多导致客户/员工不愿填写
回收的数据难以整理分析
其他
您认为汽修类问卷最核心的调研目标通常是
了解客户对维修服务的满意度
收集客户车辆维修需求与痛点
调研内部员工技能培训需求
收集配件供应、服务流程的优化建议
调研客户对门店活动的接受度
其他
您认为好的汽修问卷回收设计方法，需要重点关注哪些维度
题目数量控制在合理范围
题目表述通俗易懂，避免专业术语过多
选项设置贴合汽修服务的真实场景
问卷填写路径便捷，支持手机端快速填写
设置合理的填写激励提升回收率
设置逻辑跳转，减少无效题目展示
其他
您更倾向于通过哪种渠道发放汽修类问卷以提升回收率
客户到店离店前现场扫码填写
服务完成后通过微信/短信推送问卷链接
门店客户社群内发放
员工内部工作群发放
门店公众号/视频号推文附带问卷
其他
您在使用汽修问卷模板时，最希望模板包含哪些模块的题目
客户到店接待服务评价模块
维修技术质量评价模块
维修价格透明度评价模块
交车时效与售后跟踪模块
客户后续维修保养需求模块
门店服务改进建议模块
其他
请您对目前您使用过的汽修类问卷的问题针对性进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否遇到过因为问卷设计不当，导致回收的数据无法支撑决策的情况
经常遇到
偶尔遇到
从未遇到
没有设计过相关问卷，无法判断
您认为哪些方式可以有效提升汽修问卷的有效回收率
填写后赠送小礼品（如玻璃水、洗车券）
问卷开头明确告知填写耗时很短
问卷题目紧扣填写人关心的实际问题
对填写的反馈及时公示改进措施
避免询问过于隐私的内容
其他
您在学习调查问卷怎么写的相关技巧时，更偏好哪种学习形式
直接套用适配场景的现成模板
查看分步骤的设计方法指南
参考同行业优秀问卷案例
观看实操设计的视频教程
其他
您认为汽修类内部员工调研问卷，需要重点覆盖哪些内容
维修技能提升培训需求
工位工具、配件供应的满意度
门店绩效考核制度的反馈
团队协作与工作氛围评价
员工职业发展需求
其他
您认为问卷回收后，最关键的后续动作是
及时统计数据形成分析报告
针对反馈的问题落地改进措施
向参与填写的客户/员工反馈改进结果
对比多次调研数据追踪优化效果
其他
请您对汽修问卷回收设计方法与模板对门店运营的帮助价值进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前市面上的汽修问卷模板普遍存在哪些问题
题目过于通用，不贴合汽修细分场景
选项设置不全，无法覆盖真实反馈
缺少逻辑设计，填写体验差
没有配套的回收方法指导
模板题目数量不合理
其他
如果有一套成熟的、适配汽修场景的问卷设计方法与可直接套用的模板，您向同行推荐的可能性有多大？（0-10分）
如果您有关于汽修问卷设计或回收的具体经验、痛点，欢迎在此补充说明