您通常完成一份内部员工调查所需的时间
5分钟以内
5-10分钟
10-20分钟
20分钟以上
您认为问卷长度对您是否愿意完成员工调查的影响程度
影响极大
影响较大
影响一般
影响较小
几乎无影响
以下哪些因素最可能导致您中途放弃填写员工调查
题目数量过多
问题表述晦涩难懂
涉及敏感隐私内容
填写时间紧张
网络或系统卡顿
对调查目的不明确
您更倾向于在哪个时段收到员工调查邀请
工作日上班开始后1小时内
工作日午休时段
工作日下班前1小时内
周末或非工作时间
无明显偏好
您偏好通过哪些渠道接收员工调查通知
企业微信/钉钉消息
公司内部邮件
部门群公告
直属上级转达
办公系统弹窗提醒
请对您过往参与的内部员工调查在“题目表述清晰易懂”方面的表现打分（1分很差，5分很好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您过往参与的内部员工调查在“选项设置合理全面”方面的表现打分（1分很差，5分很好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果员工调查设置适度激励（如积分、小礼品、抽奖），您的参与意愿会
您认为以下哪些激励方式更能提升员工调查的完成意愿
小额现金红包
公司周边礼品
带薪休假时长
抽奖机会
公开反馈改进结果
无需额外激励
您是否了解公司过往员工调查结果的后续改进措施
非常了解
略有了解
听说过但不清楚细节
完全不了解
您认为“调查结果是否会被实际采纳并落地改进”对您参与意愿的影响程度（1分完全无影响，5分影响极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意在员工调查中填写真实的负面反馈
完全愿意
基本愿意
视问题敏感程度而定
不太愿意
完全不愿意
哪些措施能让您更放心地在员工调查中表达真实想法
明确承诺匿名填写
第三方平台独立收集
不收集可识别个人信息
领导层公开鼓励坦诚反馈
反馈后不会被追溯问责
您认为将员工调查拆分为多个短问卷分阶段推送，是否会提升您的完成意愿
会显著提升
会略有提升
没有明显变化
反而会降低意愿
请对您过往参与的内部员工调查在“移动端填写体验”方面的满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在移动端填写员工调查时遇到过哪些问题
页面排版错乱
选项点击不灵敏
进度无法自动保存
图片或附件加载失败
未遇到明显问题
您认为当前公司内部员工调查最需要改进的一个方面是什么？请简要说明
如果员工调查支持语音输入、智能预填等便捷功能，您的填写体验会
您向同事推荐认真完成公司内部员工调查的可能性有多大？（0-10分）
关于提升内部问卷完成率，您还有哪些具体的优化建议？