基于飞书问卷的企业文化员工调查预调查实施方法研究

您好!感谢您参与本次调研。本问卷旨在探索基于飞书问卷开展企业文化员工调查预调查的实施方法,所有数据仅用于学术研究,匿名填写,请您根据真实感受作答。
您所在企业是否使用过飞书问卷开展内部调研?
是,经常使用
是,偶尔使用
从未使用,但听说过
从未使用,也不了解
您认为使用飞书问卷开展员工预调查的便捷程度如何?
非常便捷
比较便捷
一般
不太便捷
非常不便捷
请对飞书问卷在企业文化调研中的操作友好度进行评分(1-5分,1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为使用飞书问卷开展预调查时,以下哪些功能最实用?
逻辑跳转设置
匿名回答选项
多题型支持
实时数据统计
移动端适配
其他
您参与过的企业文化相关调查通常采用哪种发放形式?
线上问卷平台(如飞书问卷类工具)
纸质问卷
线下访谈
企业内部系统内嵌问卷
其他
您认为飞书问卷发放的问卷,员工的填写意愿如何?(1-5分,1分非常低,5分非常高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在企业文化员工预调查阶段,您认为核心需要收集哪些维度的信息?
员工对现有文化的认知度
员工对文化落地的满意度
员工期待的文化活动形式
管理层文化传导效果
跨部门文化融合情况
其他
您认为预调查的题量设置为多少道时,员工填写完成率最高?
10道以内
10-20道
20-30道
30道以上
请对飞书问卷的数据导出与分析功能的实用性进行评分(1-5分,1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为使用飞书问卷开展预调查时,是否需要设置必答题目限制?
全部题目设为必答
核心题目设为必答,其余选答
全部题目设为选答
无所谓
您认为影响员工认真填写飞书问卷的主要因素有哪些?
问卷题量过长
题目表述晦涩
担心个人信息泄露
认为调研无实际作用
填写后无反馈
其他
您认为预调查的样本量占总员工数的多少比例最合适?
5%以内
5%-15%
15%-30%
30%以上
您认为飞书问卷的匿名设置对收集真实员工反馈的帮助程度如何?(1-5分,1分完全没帮助,5分帮助非常大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
开展企业文化预调查前,您认为需要做哪些准备工作?
明确调研核心目标
设计预调查访谈提纲
选择合适的调研工具(如飞书问卷)
对调研人员进行培训
提前向员工说明调研目的
其他
您认为预调查结束后,是否需要向参与员工反馈调研结果?
非常需要,应公开整体结果
需要,仅反馈核心改进方向
不需要,内部处理即可
无所谓
您对使用飞书问卷开展企业文化相关调研的整体满意度如何?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为飞书问卷在企业文化调研场景中,还存在哪些可优化的地方?
题型丰富度不足
数据可视化分析能力弱
权限设置不够灵活
与其他办公系统打通不足
填写提醒功能待优化
其他
您所在企业的员工规模是?
100人以下
100-500人
500-2000人
2000人以上
您在企业中的岗位层级是?
基层员工
基层管理者
中层管理者
高层管理者
对于优化基于飞书问卷的企业文化员工预调查实施流程,您还有哪些其他建议?
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