您在摄影团队内的任职岗位是
摄影摄像师
后期修图师
内容策划
运营支持
管理岗
您是否参与过往期内部员工评选活动
是，作为候选人参与过
是，作为评委参与过
是，作为普通投票人参与过
否，从未参与过
您对当前内部员工评选规则的公平性评价如何（1分非常不公平，5分非常公平）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为评选维度中最应该优先考量的因素是
专业技术能力
日常工作业绩
团队协作表现
创新贡献程度
客户满意度反馈
您认为当前内部评选流程存在哪些可优化的问题
评选标准不透明
投票环节易受人情影响
参评指标设置不合理
结果反馈不及时
奖励激励力度不足
没有明显问题
您认为评选结果对员工工作积极性的带动作用如何（1分几乎没有作用，5分带动作用极强）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更认可哪种评选周期设置
月度评选
季度评选
半年度评选
年度评选
结合项目节点灵活开展
您认为以下哪些奖励形式更适合搭配内部员工评选设置
现金奖金
带薪休假
专业技能培训名额
晋升优先资格
公开荣誉表彰
摄影器材相关福利
您对过往评选结果的认可度如何（1分完全不认可，5分非常认可）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为评委组成最合理的结构是
全部由直属管理层组成
管理层+员工代表共同组成
全员匿名投票
引入外部行业专家参与
结合业绩数据自动核算+人工复核
您认为哪些长尾参考指标可以纳入评选评估体系
项目交付准时率
作品获奖/出圈情况
带教新人贡献
跨部门配合满意度
日常考勤表现
合理化建议采纳数量
您是否支持在评选过程中公开候选人的业绩佐证材料
非常支持，保证公开透明
比较支持，可适当脱敏后公开
无所谓，不影响我的判断
不支持，涉及个人隐私
如果您入选优秀员工，您认为荣誉本身对您的激励程度如何（1分完全没有激励，5分激励极强）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前评选活动的宣传告知工作是否到位
非常到位，所有信息都能及时获知
基本到位，关键节点有提醒
不太到位，经常错过相关通知
完全不到位，几乎不了解相关安排
您认为哪些群体应该纳入内部员工评选的参评范围
正式全职员工
试用期员工
长期合作的兼职摄影师
实习人员
外包协作人员
对于优化内部员工评选机制，您还有哪些具体的建议或想法？