您所在的潮玩组织类型是
潮玩收藏爱好者社群
潮玩品牌内部团队
潮玩线下门店运营团队
潮玩展会/活动组织团队
其他潮玩相关组织
您在当前潮玩组织中的角色是
普通成员/一线员工
核心骨干/小组负责人
中层管理者
高层管理者/组织者
合作方/外部协作人员
您加入当前潮玩组织的时长是
3个月及以下
3个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
请对您当前所在潮玩组织的整体氛围满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否使用过飞书问卷参与过组织内部的调研活动
是，多次使用
是，仅使用过1-2次
否，从未使用过
您认为潮玩组织开展氛围调研时，最容易出现哪些影响数据真实性的问题
成员随意填写无效答案
同一人重复提交问卷
成员受他人引导填写非真实想法
题目设置存在引导性偏差
样本覆盖不全面，无法代表整体情况
其他问题
您认为当前组织在调研过程中的防作弊机制完善程度如何（1分非常不完善，5分非常完善）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为以下哪些防作弊设置，能有效提升飞书问卷收集到的调研数据质量
限制同一设备/账号仅能提交一次
设置答题最短时长，过快提交自动判定无效
增加逻辑校验题，识别前后矛盾的答案
开启答题人身份核验（仅内部成员可参与）
随机打乱题目顺序，避免互相抄袭答案
设置无效答案识别规则（如所有题目选同一选项）
如果在调研中加入1-2道简单的校验题（如“本题请选择‘非常同意’选项”），您是否会觉得影响答题体验
完全不影响，能理解是为了数据质量
轻微影响，但可以接受
比较影响，会觉得答题流程繁琐
非常影响，会直接放弃填写
您认为组织内部成员对氛围调研的重视程度，会在多大程度上影响最终数据质量（1分完全无影响，5分有决定性影响）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于参与哪种形式的组织氛围调研
完全匿名，无法追踪到个人提交记录
半匿名，仅管理员可匹配身份但严格保密
实名调研，提交后可对应到个人
都可以，没有明显偏好
您认为潮玩组织氛围调研需要重点覆盖哪些维度的内容
成员间的沟通协作顺畅度
潮玩相关活动的参与感
组织内部分工公平性
对潮玩文化的认同感
成员意见的反馈与响应效率
团队凝聚力与归属感
其他维度
如果调研结束后会向全体成员同步基于调研结果的改进方案，您的答题认真程度会提升多少（1分完全不会提升，5分会有极大提升）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否遇到过身边人在填写组织调研时随意应付、乱选答案的情况
您认为出现随意填写调研问卷情况的主要原因有哪些
问卷题目太多，答题耗时太长
觉得调研只是走形式，填了也没用
担心真实想法被泄露，不敢认真填
题目表述模糊，看不懂要问什么
对调研主题不感兴趣
其他原因
您认为合理的问卷答题时长控制在多久范围内，能最大程度保证大家的填写质量
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意在填写完氛围调研后，主动参与后续10分钟以内的深度访谈，为组织优化提供更多建议
非常愿意
比较愿意
视时间安排而定
不太愿意
完全不愿意
您认为飞书问卷的以下哪些功能，能帮助潮玩组织更好地开展氛围调研工作
实时数据看板，可快速查看回收进度
自动交叉分析，减少人工统计成本
多终端适配，手机/电脑都能方便填写
权限精细化管控，保障数据安全
逻辑跳转功能，可根据回答匹配对应题目
数据自动清洗，快速标记无效问卷
您对所在潮玩组织未来的氛围优化信心如何（1分完全没信心，5分非常有信心）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
关于提升潮玩组织氛围调研的数据质量、完善防作弊机制，您还有哪些其他的建议？