您所在的岗位序列属于以下哪一类？
技术研发（如云原生开发、架构设计）
运维与技术支持
产品与解决方案
销售与客户服务
职能支持（人力、财务、行政等）
您在云计算相关领域的工作年限是？
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请对您当前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向身边同行推荐来本公司云计算部门工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
您对目前的薪酬福利水平（含基本工资、绩效奖金、补贴等）的满意程度是？
您认为工作中最影响体验的因素有哪些？
工作强度过大、加班频繁
跨部门协作效率低
技术工具与资源支持不足
晋升通道不清晰
团队沟通氛围不佳
培训学习机会少
您对公司提供的技术培训与职业发展支持的满意程度是？
请对您直接上级的管理能力（含任务分配、反馈指导、团队支持）进行评分（1分很差，5分很好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的工作任务分配与您的能力匹配度如何？
完全不匹配，压力过大
不太匹配，难度偏高
基本匹配
比较匹配，能发挥能力
非常匹配，人岗适配度高
您希望公司在哪些方面增加员工支持？
更灵活的远程/混合办公制度
更完善的心理健康支持
更多技术认证与外部学习补贴
更清晰的晋升与轮岗机制
更丰富的团队建设活动
更充足的研发设备与算力资源
您对公司目前的弹性办公、休假等工作生活平衡相关政策的满意程度是？
请对您工作中可使用的技术工具、云平台资源与研发环境的完善度进行评分（1分极不完善，5分非常完善）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清晰了解所在云计算业务线的年度发展目标与团队方向？
完全不了解
了解很少
基本了解
比较了解
非常了解
您认为公司目前的技术创新氛围如何？
非常薄弱，很少有创新空间
比较薄弱，创新支持不足
一般
比较浓厚，有一定创新支持
非常浓厚，鼓励技术探索
您认为当前团队在项目推进中存在的主要问题是？
需求变更频繁，计划打乱
责任边界不清晰
技术债务多，迭代效率低
反馈响应慢，问题解决周期长
没有明显问题
您对过去一年个人在工作中获得的成长与收获的满意程度是？
请对公司的企业文化与价值观认同感进行评分（1分完全不认同，5分非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果未来一年内有外部工作机会，您考虑离开当前团队的可能性是？
肯定不会离开
大概率不会离开
不确定
比较可能离开
肯定会离开
结合您的实际工作体验，您认为提升云计算团队员工满意度最需要优先改进的1-2项内容是什么？请简要说明。