您所在的景区当前是否已开展360度评估相关工作
已全面开展
在部分板块试点开展
计划1年内启动
暂未开展相关工作
您认为景区开展360度评估的核心目标是什么
全面掌握景区服务质量短板
为员工绩效考核提供多元依据
优化游客全流程游览体验
提升景区综合运营管理水平
您认为景区360度评估的核心评价主体应包含哪些
入园游客
景区一线服务人员
景区管理岗人员
合作商户/供应商
上级文旅主管部门
周边社区居民
您认为在360度评估数据收集环节，最关键的规范要求是什么
评价主体抽样的随机性与代表性
问卷题项设计的科学性与针对性
数据采集过程的匿名性与真实性
数据存储的安全性与合规性
请您对当前所在景区360度评估数据收集流程的规范程度进行评分（1分极不规范，5分非常规范）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前景区开展360度评估数据收集时，最容易出现哪些问题
评价样本量不足代表性弱
题项设计模糊引导性过强
参评人员存在主观打分偏差
数据收集渠道单一覆盖不全
数据清洗标准不统一误差大
您认为360度评估数据收集最合适的渠道组合是
线上游客问卷+线下现场访谈+内部系统填报
仅线上发放公开调研问卷
仅线下组织相关人员集中填写
委托第三方机构全流程采集
针对不同评价主体，您认为是否需要设计差异化的360度评估数据收集维度
非常有必要，不同主体视角差异大
有一定必要，可保留核心题项做微调
没必要，统一题项更便于横向对比分析
请您评价合理的数据清洗规则对提升360度评估数据质量的重要程度（1分完全不重要，5分非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为360度评估数据清洗环节应重点剔除哪些无效数据
所有题项打分完全一致的作答
答题时长明显短于合理范围的作答
前后题项答案存在明显逻辑矛盾的作答
同一IP/设备重复提交的作答
存在明显恶意打分倾向的作答
您认为开展360度评估数据分析时，最核心的分析维度是
不同评价主体的评分差异对比
各服务/运营模块的得分短板识别
评估结果与景区经营数据的关联分析
历次评估结果的变化趋势追踪
请您对可视化分析工具在360度评估结果呈现中的实用价值进行评分（1分价值极低，5分价值极高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为360度评估分析结果最适合应用在景区的哪些管理场景
服务流程优化整改
员工培训体系搭建
岗位绩效考核调整
景区服务产品迭代
年度运营策略制定
您认为360度评估结果向景区内部公示的合理范围是
仅向景区高层管理者开放
向对应模块的部门负责人开放
向全体员工公示整体结果与共性问题
向所有参评主体公开完整评估报告
您所在景区开展360度评估的频率通常是
每月一次
每季度一次
每半年一次
每年一次
不定期根据需求开展
请您评分当前所在景区360度评估结果对实际管理工作的指导作用（1分完全无作用，5分作用非常显著）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为一份合格的360度评估分析报告应包含哪些核心内容
评估工作开展概况说明
各维度得分整体情况
核心问题与短板识别
针对性改进建议方案
历次评估结果对比趋势
不同群体评价差异分析
您认为在360度评估工作全流程中，哪个环节对最终结果的有效性影响最大
前期评估方案与题项设计
中期多源数据规范采集
后期数据科学分析与解读
评估结果落地与跟踪复盘
结合您的工作经验，您对完善景区360度评估的数据收集规范、提升分析实用性有哪些具体建议？