您所在的岗位类型是
童装门店导购
童装门店店长
童装品牌运营人员
童装设计研发人员
其他相关岗位
您参与本次童装培训的累计时长是
少于4小时
4-8小时
8-16小时
16小时以上
请您对本次培训讲师的专业度进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对本次培训的课程结构合理性进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为本次童装培训中对您工作帮助最大的模块有哪些
童装面料知识讲解
童装尺码与选购技巧
童装陈列搭配方法
童装销售沟通话术
童装安全合规标准
会员运营与维护技巧
培训结束后，您是否能将所学内容熟练应用到实际工作中
完全不能应用
小部分可以应用
大约一半可以应用
大部分可以应用
完全可以熟练应用
您认为当前培训在哪些方面还存在不足
理论内容过多实操不足
案例不够贴合实际场景
培训节奏过快难以消化
课后缺乏跟进辅导
内容更新不及时
互动性不足
您更偏好哪种形式的童装培训
线下集中面授
线上录播课程
线上直播互动
门店带教实操
同行经验交流沙龙
请您对本次培训的配套资料（课件、手册等）实用性进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望后续培训增加哪些方向的内容
童装流行趋势解读
不同年龄段儿童穿搭需求
童装直播带货技巧
童装库存管理方法
客诉处理技巧
童装品牌文化解读
您向同事推荐本次童装培训的可能性有多大？（0-10分，0分代表完全不推荐，10分代表极力推荐）
您认为培训频率设置为多久一次比较合适
每月1次
每季度1次
每半年1次
每年1次
根据新品上新节奏安排