您所在的岗位类型是？
健身教练
会籍顾问
门店运营人员
后勤/行政人员
门店管理层
其他岗位
您在当前健身机构的工作年限是？
6个月及以下
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
请对您当前的整体工作满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前的薪酬结构（底薪+提成/课时费）是否满意？
您认为当前薪酬体系存在哪些问题？（可多选）
底薪偏低
提成/课时费结算规则不透明
业绩考核压力过大
奖金发放不及时
同行业薪酬竞争力不足
不存在相关问题
您对机构提供的福利保障（社保、带薪假期、员工健身权益等）是否满意？
您希望机构新增或优化哪些福利项目？（可多选）
定期专业技能培训
年度健康体检
节假日福利/补贴
完善的晋升通道说明
团队建设活动
弹性排班制度
请评价您所在团队的协作氛围（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
机构是否为您提供了清晰的职业发展路径指引？
有明确路径且定期沟通
有大致方向但不够清晰
完全没有相关指引
过去一年中，您参与过哪些机构组织的培训？（可多选）
专业技能培训（如健身技术、销售技巧）
服务礼仪培训
管理能力培训
行业新规/安全知识培训
未参与过任何培训
您认为当前的工作强度是否合理？
非常合理，劳逸结合
基本合理，偶有加班
强度较大，经常需要加班
强度过高，严重影响个人生活
请评价您工作场所的硬件环境（器械维护、休息区、更衣室等）（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
工作中哪些因素最容易降低您的工作积极性？（可多选）
不合理的业绩指标
同事间的恶性竞争
客户投诉处理压力
管理层决策不透明
付出与回报不对等
职业发展空间有限
您有多大可能会向身边正在找工作的朋友推荐来您所在的机构就职？（0分完全不可能，10分非常乐意推荐）
未来1年内，您的离职意向如何？
完全没有离职打算
暂时不确定
有一定离职想法
已经在准备离职
如果考虑离职，主要原因会是？（可多选）
薪酬待遇不符合预期
职业发展受限
工作压力过大
团队氛围不佳
行业发展前景顾虑
个人家庭原因
其他原因
您认为机构目前在员工关怀方面的投入程度如何？
投入充足，关怀到位
有一定投入，但覆盖不全面
投入很少，基本没有相关举措
完全不重视员工关怀
您认为当前机构在提升员工满意度方面，最急需改进的三项工作是什么？
对于优化团队管理、提升工作体验，您还有哪些其他的建议或想法？